Junior HR-Manager (m/w/d)

Wir bieten Dir - einen unbefristeten Arbeitsvertrag  - Wir zahlen deutlich über dem tariflichen Mindestlohn - die Möglichkeit zur Übernahme im Einsatzunternehmen - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Betreuung und Unterstützung durch das Formel Zeitarbeit-Team - Arbeitsmedizinische Betreuung  - Abschlagszahlungen  - Lohnzahlungen bereits am 7. Banktag Junior HR-Manager (m/w/d) Stellen-ID: 1653 Standort: München Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Du bist gerne Ansprechpartner, wenn es um die Betreuung der Mitarbeiter geht? Das bringst Du mit - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich BWL, Human Resource Management o.ä. oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung wünschenswert, gerne auch unterstützt durch Praktika oder Werkstudententätigkeit - Idealerweise Erfahrung im Umfeld Human Resources, vor allem im Bereich der Gehaltsabrechnung - Gute Excel-Kenntnisse - Basis-Kenntnisse im Tarifrecht - Kommunikationsfreude  - Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise - Sehr gute Deutschkenntnisse - Gute Englischkenntnisse Deine Aufgaben - Betreuung der Tarifmitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Fragen (z.B. Vertragsänderungen, Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie Zeugniserstellung) - Übernahme des HR Reportings (Bereitstellung jährlicher Reports an externe Dienstleister) - Erstellung des monatlichen Finance Reportings, sowie des monatlichen Reportings der HR-Kennzahlen an das Leadership Team sowie den Betriebsrat) - Übernahme der Key User Funktion unserer HR Software Sage (Anlage neuer Mitarbeiter, Betreuung der Zeitwirtschaft…) - Tarifbeobachtung und Umsetzung tariflicher Sonderzahlungen Du hast Lust auf neue Herausforderungen ?  Dann sende deine Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltswunsch an apply.job.25164984@hokifyjob.com oder WhatsApp an 0170 90 90 935 Befristung: 2 Jahre Befristungsgrund: Elternzeitvertretung Art(en) des Personalbedarfs: Festanstellung Zeitarbeit