Veranstaltungstechniker*in (d/m/w)

Stadt Melle 1972 zusammengewachsen aus den selbstständigen Gemeinden des Landkreises Melle, gilt die Stadt Melle heute mit ihren acht Stadtteilen und einer Gesamtfläche von 254 km² als drittgrößte Flächenstadt Niedersachsens. Rund 480 Mitarbeiter*innen kümmern sich um die Belange der ca. 48.200 Einwohner/innen und prägen die Stadt Melle als Arbeitgeber. Werden auch Sie Teil des Teams – wir freuen uns auf Sie! Die Stadt Melle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Veranstaltungstechniker*in (d/m/w) Ihre Aufgaben - Vorbereitung von Veranstaltungen in technischer Hinsicht - Betreuung der Veranstaltungstechnik während der Veranstaltungen - Einhaltung und Durchsetzung der Vorschriften der Versammlungsstättenverordnung sowie anerkannten Regeln und Stand der Technik - Beratungsgespräche mit Veranstaltern hinsichtlich technischer Realisierbarkeit von Veranstaltungen - Koordination von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen der Verwaltungs- und Bühnentechnik Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik (d/m/w), alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit technischen Inhalten und einer Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren als Veranstaltungstechniker*in in einer Versammlungsstätte - Weiterbildung bzw. Bereitschaft zur Weiterbildung zur „Sachkundigen Aufsichtsperson in Versammlungsstätten (Technik und Aufsicht)“ - Fundierte theoretische und praktische Kenntnisse in der modernen Medien- und Veranstaltungstechnik - Ausgeprägte Kundenorientierung und ergebnisorientiertes Handeln - Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit - Sorgfältige, selbständige Arbeitsweise - Planungs- und Organisationsgeschick - Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie Belastbarkeit und Flexibilität (je nach Veranstaltung auch an Wochenenden, Feiertagen sowie Tag- und Nacht) - Handwerkliches Geschick Informationen zur Stelle - Eine unbefristete Teilzeitstelle (20 Std./Woche) - Je nach Qualifikation eine Vergütung bis zur EG 8 TVöD - Jahressonderzahlung und Leistungsprämie - Einen krisensicheren Arbeitsplatz - Weiterbildungsmöglichkeiten - Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitness & Gesundheitstage) - Fahrradleasing - Zuschuss zum Jobticket Die Stadt Melle fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (Nachweis bei der Bewerbung bitte beifügen) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns gerne Ihre Bewerbung bis zum 19.01.2025online über unser Karriereportal. Sie haben Fragen? Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Voß, Tel: 05422/965-454, E-Mail: apply.job.25159725@hokifyjob.com Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Mennemann gerne zur Verfügung, Tel: 05422/965-376, E-Mail: apply.job.25159725@hokifyjob.com