Leitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte -Lollipop-

Die Gemeinde Elz mit ca. 8.000 Einwohner, liegt im Landkreis Limburg-Weilburg und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Leitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte „Lollipop“ Bei der Stelle handelt es sich um eine unbefristete Stelle mit einem Wochenarbeitsumfang von 39 Stunden. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: - Pädagogische, personelle und organisatorische Gesamtverantwortung im Kindergarten - Personalmanagement, Teamentwicklung und Teambildung - Planung und Koordination des organisatorischen Alltags - Übernahme von Führungs- und Managementaufgaben - Steuerung des Prozesses der Qualitätsentwicklung und –sicherung - Zusammenarbeit mit den Familien, insbesondere Kommunikation mit den Eltern und erziehungsberechtigten Personen Wir erwarten von Ihnen: - Eine berufserfahrene pädagogische Ausbildung (Erzieher*in /Sozialpädagoge/ Sozialpädagogin) mit fundiertem Wissen in Theorie und Praxis, die/der evtl. bereits als Leiter*in oder als Stellvertreter*in in der Leitung Erfahrungen sammeln konnte. Wünschenswert wäre ein bereits vorhandener Abschluss zur Leitungsqualifizierung - Fundierte Fachkenntnisse im Aufgabenbereich - Planung und Koordination der Erziehungs- und Bildungsarbeit auf Grundlagen des BEP - Sicherer Umgang mit EDV - Interesse an der Konzeptionsentwicklung und einrichtungsspezifischen Qualitätsstandards - Allgemeiner Kontakt zu Eltern (Elternabende, Elterngespräche) - Verantwortung für die Durchführung und Auswertung von Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren - Personaleinsatzplanung, Planorganisation und -verwaltung (Vertretungsregelungen, Urlaubsplanung) - Verantwortliche Durchführung von Mitarbeitergesprächen (Probezeit, Förder- und Erfolgsgesprächen, Mitwirkung bei jährlichen Zielvereinbarungs- und Entwicklungsgesprächen) - Mitverantwortliche Organisation von Sicherheit, Hygiene, Ordnung und Instandhaltung - Mitarbeiterführung und –Motivation - Personalbeurteilung und –Entwicklung - verbindliches und sicheres Auftreten - kundenfreundliche und dienstleitungsorientierte Arbeitsweise - Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen - ausgeprägte Teamfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein - Integrität, Loyalität und Diskretion wird vorausgesetzt Wir bieten Ihnen: - unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich) - eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst (SuE), zuzüglich einer Jahressonderzahlung sowie die Möglichkeit der Teilnahme am betrieblichen Leistungsentgelt - eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer teamorientierten Arbeitsatmosphäre - ein interessantes, anspruchsvolles und entwicklungsfähiges Arbeitsumfeld - Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - 30 Tage Urlaub im Jahr - Raum für eigene Ideen - regelmäßigen fachlichen Austausch und Supervision Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an der Bewerbung von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung - mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Lehrgangs- und Beschäftigungsnachweise) - senden Siebis zum 31. Januar 2025 per E-Mail apply.job.25159246@hokifyjob.com (bitte in einer Datei im pdf-Format) oder schriftlich an Gemeindevorstand der Gemeinde Elz - Haupt- und Personalamt - Rathausstraße 39 65604 Elz Für Rückfragen stehen Ihnen Hauptamtsleiter Thomas Emmel (Tel. 06431/9575-22) gerne zur Verfügung. Hinweis: Mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zu. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Unvollständige Bewerbungsunterlagen können leider im weiteren Verfahren nicht berücksichtigt werden. Die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten können nicht erstattet werden. Auf dieses Stellenangebot können Sie sich nichtonline über INTERAMT bewerben. Bitte verwenden Sie den im Stellenangebot angegebenen Bewerbungsweg.