Personalsachbearbeiter/in (w/m/d) im Referat "Personal, Aus- und Fortbildung"

Die Arbeit nah an den Beschäftigten in einem Amt begeistert Sie? Sie würden sich gerne auf die Suche nach qualifiziertem Personal begeben? Sie suchen eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit bei einem Nachrichtendienst, die zugleich auch krisensicher ist und zur Sicherheit unseres Landes beiträgt? Dann werden Sie Teil des Landesamts für Verfassungsschutz in Stuttgart! Für das Referat „Personalwesen, Aus- und Fortbildung“ innerhalb unserer Zentralabteilung suchen wir baldmöglichst eine/einen Personalsachbearbeiterin bzw. Personalsachbearbeiter (w/m/d) (Kennziffer 36-24) Ihre Aufgaben: - Verantwortung für den Stellenausschreibungsprozess (Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen sowie formale Vorauswahl) - Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten im Bereich Integration und Teilhabe - Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten der Elektronischen Personalakte - Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten der Personalentwicklung - Betreuung von Aufstiegsverfahren in die nächsthöhere Laufbahn - Umsetzung von Personaleinsatzentscheidungen - Führen von Personaleinzelgesprächen - Wahrnehmung der Funktion als BEM-Beauftragte/r - Vertretungsaufgaben im Bereich Stellenmanagement - Vertretungsaufgaben in der fachlichen Administration des Zeiterfassungssystems Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten Unsere Anforderungen: - Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten - Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten, auch unter Zeitdruck - Ausgeprägtes Interesse an der Anwendung von Rechtsvorschriften - Selbstorganisation und administratives Talent - Gründliche und gewissenhafte Arbeitsweise Wer kann sich bewerben? Bewerben können sich qualifizierte Beamtinnen und Beamte mit Laufbahnbefähigung für den gehobenen Verwaltungsdienst, die Allgemeine Finanzverwaltung oder die Rentenversicherung. Die Stelle eignet sich auch für Absolventinnen und Absolventen der Hochschulen für öffentliche Verwaltung und Finanzen. Die Stelle ist nach Bes. Gr. A 12 LBesGBW bewertet, aktuell steht jedoch nur eine Stelle bis zur Bes. Gr. A 11 LBesGBW zur Verfügung. Unser Angebot an Sie: Wir bieten Ihnen eine sinnstiftende, verantwortungsvolle sowie krisensichere Tätigkeit zum Schutz unserer Demokratie. Neben einer interessanten Tätigkeit erwartet Sie ein Onboarding-Konzept, welches zu einer gezielten Einarbeitung mit einer Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsangeboten beiträgt. Darüber hinaus genießen Sie flexible Arbeitszeiten, erhalten Mobilitätszuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (JobTicket BW, JobBike BW) und können anteilig auf Arbeitszeit Dienst- und Präventionssportangebote wahrnehmen. Zudem wird Ihnen für die Dauer Ihrer Verwendung im LfV eine monatliche Sicherheitszulage i. H. v. rund 200,- EUR gewährt. Was sonst noch wichtig ist: Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Da wir den Anteil von Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Nach § 10 Landessicherheitsüberprüfungsgesetz Baden-Württemberg haben sich die Bewerberinnen und Bewerber vor der Aufnahme der Tätigkeit einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen zu unterziehen. Zwingende Voraussetzung für eine Einstellung im LfV ist die deutsche Staatsangehörigkeit. Kontakt: Für weitere Auskünfte sowie fachliche Fragen steht Ihnen gerne Frau Ferrari (Leiterin Personalreferat) entweder unter Tel. 0711/9544-323 oder per E-Mail apply.job.25145570@hokifyjob.com für Rückfragen – keine Bewerbungen) zur Verfügung. Wo kann ich mich bewerben? Ihre aussagefähige Bewerbung nehmen wir ausschließlich über unser Online-Bewerberportal auf unserer Homepage bis zum 26.01.2025 entgegen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.