Arbeitsplatz als Aushilfskraft an den Standorten Braunschweig und Oldenburg

**Arbeitsplatz als Aushilfskraft (m/w/d) der Teams 1SER1, 1SER2, 5SER1 und 5SER2 „Soziales Entschädigungsrecht (SER) - Entschädigungsleistungen“ der Fachgruppe SER „Soziales Entschädigungsrecht“ – Außenstellen Braunschweig und Oldenburg** Im Niedersächsischen Landesamt für Soziales, Jugend und Familie – Außenstellen Braunschweig und Oldenburg – ist je Standort der o. g. nach **Entgeltgruppe 3 TV-L** bewertete Arbeitsplatz zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für drei Monate**** zu besetzen. Dienstorte sind Braunschweig oder Oldenburg. Eine kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung (z. B. zur/ zum Rechtsanwaltsfachangestellten, Steuerfachangestellten) ist förderlich. **Ihre Aufgaben** Mit dem Arbeitsplatz ist im Wesentlichen die eigenverantwortliche Wahrnehmung folgender Aufgaben verbunden: - Zuordnung von Schriftstücken zum jeweiligen Aktenvorgang - Unterstützende Tätigkeiten im Zusammenhang mit den Zuständigkeitsänderungen im Heil- und Krankenbehandlungsbereich durch das SGB XIV - Unterstützende Tätigkeiten im Zusammenhang mit Änderungen bezüglich der Pflegeversicherung durch das SGB XIV - Ergänzung des Datenbestandes in SERiD **Ihr Anforderungsprofil:** Neben den allgemein notwendigen Voraussetzungen sind im Rahmen der **Fachkompetenz** für die erfolgreiche Wahrnehmung des Arbeitsplatzes von Vorteil: - Gute Kenntnisse und Fähigkeiten im Umgang mit modernen Bürokommunikationsmitteln und den MS-Office-Programmen (insb. Word und Excel) - Bereitschaft, sich schnell in die Funktionsweise der Fachanwendung einzuarbeiten Darüber hinaus sind bei der Wahrnehmung des oben genannten Arbeitsplatzes folgende **persönliche Kompetenzen** wünschenswert: - Engagement, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit - Sorgfalt und Genauigkeit - Kommunikationsfähigkeit und gute Teamfähigkeit - schnelle Auffassungsgabe - gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau B 1) **Wir bieten** - interessante und vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse - selbständiges Arbeiten in einem leistungsstarken Team - Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten - Work-Life-Balance durch flexible und mobile Arbeitszeitmodelle - Sozialleistungen wie z. B. vermögenswirksame Leistungen Der Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet. Der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten sieht sich das Niedersächsische Landesamt für Soziales, Jugend und Familie in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern mit Behinderungen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/ Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend zu dokumentieren. Die Niedersächsische Landessozialverwaltung möchte das unterrepräsentierte Geschlecht im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes in diesem Bereich beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Es werden auch ausdrücklich Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ angesprochen sich zu bewerben. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) sieht vor, dass die oder der Verantwortliche Sie als betroffene Person über die Modalitäten, wie die erhobenen personenbezogenen Daten verarbeitet werden und welche Rechte Ihnen in diesem Zusammenhang zustehen, informiert. Die Informationen für Sie als Bewerberin bzw. Bewerber können Sie von unserer Internetseite herunterladen unter: [https://soziales.niedersachsen.de/download/184971](https://soziales.niedersachsen.de/download/184971). Postalisch eingereichte Bewerbungsunterlagen können nicht zurückgesandt werden. Reichen Sie daher Zeugnisse und weitere Anlagen nur in Kopie ein. Bei Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen Frau Hilpert (Tel.: 05121/304-546) zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum **08.01.2025** unter Angabe des Aktenzeichens **3Z1.22 - 03041/SER** **BS/OL** an: **Niedersächsisches Landesamt** **für Soziales, Jugend und Familie** **- Hauptstelle Hildesheim -** **Team 3Z1 – Organisation/Personal –** **Domhof 1, 31134 Hildesheim** Bewerbungen per E-Mail werden begrüßt. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen möglichst zusammengefasst in einem einzigen PDF-Dokument mit einer maximalen Größe von 4 MB an: apply.job.25087342@hokifyjob.com