Verkehrsplaner/in (m/w/d) als stellvertretende Abteilungsleitung, Schwerpunkt Verkehrsentwicklungspl

**S t e l l e n a u s s c h r e i b u n g** Hier oben, im Norden Schleswig-Holsteins, kurz vor der dänischen Grenze, gibt es ungeahnte Karrierechancen für alle, die dort arbeiten, wo andere Urlaub machen. Flensburg ist eine offene Stadt, die sich auf neue Bürger/innen freut. Das Angebot an Schulen, der Europa-Universität Flensburg (EUF) und der Fachhochschule machen unsere Stadt insbesondere für Familien und junge Menschen interessant. Wollen Sie gemeinsam mit uns die Stadt Flensburg innovativ gestalten? Dann können Sie sich auf die Ostsee, unseren idyllischen, historischen Hafen, zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten und spannende Herausforderungen freuen! Bei der Stadt Flensburg ist im Fachbereich Stadtentwicklung und Klimaschutz, Abteilung Verkehr, Mobilität, Klima zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle für eine/n **Verkehrsplaner/in (m/w/d) als stellvertretende Abteilungsleitung,** **Schwerpunkt Verkehrsentwicklungsplanung,** unbefristet in Vollzeit (bis 39 Wochenstunden) zu besetzen. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 13 TVöD möglich. Zudem können weitere tarifliche Zulagen gewährt werden. Eine Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames, den Anforderungen des Arbeitsplatzes entsprechendes Arbeitszeitmodell gefunden werden kann. **Ihre Aufgaben:** Der Aufgabenbereich ist eingebunden im Aufgabenfeld der allgemeinen Verkehrsplanung und Verkehrsentwicklungsplanung in der Abteilung „Verkehr, Mobilität, Klima“. Hier werden auch die Fuss-/Radverkehrsförderung und Förderung des ÖPNV bearbeitet. Flensburg hat ambitionierte Klimaschutzziele und setzt diese auch über einen „Masterplan Mobilität“ (siehe [https://www.flensburg.de/Wohnen-Wirtschaft/Strategische-Projekte-Verkehr-und-Umwelt/index.php?NavID=2306.296.1](https://www.flensburg.de/Wohnen-Wirtschaft/Strategische-Projekte-Verkehr-und-Umwelt/index.php?NavID=2306.296.1)) als zukunftsweisende Verkehrsplanung um. Hierbei arbeitet sie eng mit anderen Abteilungen unter anderem der Stadt- und Landschaftsplanung, der Straßenverkehrsbehörde oder der Bauordnung zusammen. Folgende Aufgabenschwerpunkte sind vorgesehen: ·      Verkehrsentwicklungsplanung für alle Verkehrsträger ·      Umsetzung und Anpassung von verkehrlichen Entwicklungskonzepten gesamtstädtisch und projektbezogen (Projektleitung, Konzepterstellung) ·      fachliche Begleitung von Neubauprojekten, städtebaulichen Wettbewerben, Sanierungsvorhaben (konzeptionelle / strategische Planung für alle Verkehrsträger) ·      Umgang mit PTV VISUM für verschiedene verkehrliche Fragestellungen (Verkehrsmodellierung, Erstellung, Begleitung, Prüfung von Gutachten, Berichten und Stellungnahmen für Großprojekte und die Verkehrsbehörde (z.B. Kindertagesstätten, Schulen, Krankenhaus, B-Pläne) ·      Erstellung von Leistungsbeschreibungen für die Vergabe verkehrlicher Untersuchungen ·      verkehrliche Untersuchungen der Leistungsfähigkeit von Verkehrswegen, Verkehrsflussoptimierung, Prüfung der Verkehrssicherheit im Rahmen von Einzelprojekten ·      Stellvertretende Abteilungsleitung Verkehr, Mobilität, Klima und Leitung des Verkehrsteams **Ihr Profil:** ·      abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom TU) des Verkehrsingenieurwesens / Bauingenieurwesens mit verkehrlicher Vertiefung/ Urbane Mobilität / Urbane Infrastrukturplanung / Verkehrssystemplanung oder vergleichbarer Fachrichtungen Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Beifügung der Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.**** **Wir erwarten:** ·      Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung ·      Kenntnisse der aktuellen Entwicklungen im Bereich Verkehr/Mobilität und der daraus resultierenden Anforderungen an den Stadtraum ·      gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit verkehrsplanerischen Regelungsinstrumentarien ·      Kenntnisse in der Fördermittelakquise sowie des Vergaberechts ·      gute Kenntnisse im Projektmanagement ·      Kenntnisse bei der Anwendung der HOAI ·      Erfahrungen im Umgang mit PTV VISUM für verschiedene verkehrliche Fragestellungen (Verkehrsmodellierung oder ähnliche Verkehrsmodellierungsprogramme. ·      Kenntnisse der deutschen Sprache auf mindestens Sprachniveau C 1 Die Wahrnehmung der Aufgaben verlangt zudem die Fähigkeit zum analytischen und integrierten Denken, Verhandlungsgeschick und Belastungsfähigkeit. Ein Selbstverständnis für Einwohner/innenbeteiligung, die Arbeit in interdisziplinären Teams und Netzwerken sowie im politischen Kontext werden vorausgesetzt. **Wir bieten:** ·      vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet ·      Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) ·      Übernahme der Entgeltstufe bei einem direkten Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst ·      jährliche Sonderzahlungen ·      Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes ·      Fort- und Weiterbildungsangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement ·      NAH.SH-Jobticket oder Fahrradleasing ·      Arbeitsplatz mit direkter Innenstadtlage und guter Verkehrsanbindung ·      flexible und familienfreundliche Gleitzeitregelungen Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frau Elén Helas (Tel. 0461/85-2636) zur Verfügung. Für weitere Auskünfte der Abteilungsleiter Herr Frank Axen (Tel. 0461/85-2841) und die Fachbereichsleiterin Claudia Takla Zehrfeld (0461/85-2322). Der Stadt Flensburg ist es ein wichtiges Anliegen, sich interkulturell zu öffnen. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation entsprechend dem Gleichstellungsgesetz des Landes Schleswig-Holstein vorrangig berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum **05.01.2025** unter Angabe des **Kennworts U16** per E-Mail im PDF-Format an apply.job.25086755@hokifyjob.com Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir keine Eingangsbestätigungen versenden. Im Bewerbungsschreiben stellen Sie bitte umfassend dar, aus welchen Gründen Sie sich für die Stelle interessieren (Motivation) und schildern Sie prägnant Ihre Stärken und Kompetenzen. Dabei nehmen Sie bitte Bezug auf das o.g. Aufgaben- und Anforderungsprofil. Die Personalauswahl ist ca. vier Wochen nach Ausschreibungsende in Form eines Vorstellungsgesprächs vorgesehen. **Stadt Flensburg - Der Oberbürgermeister** **Fachbereich Zentrale Dienste/Personal - 24931 Flensburg** apply.job.25086755@hokifyjob.com