Ingenieure der Fachrichtung Architektur (m/w/d)
St.Hochbauamt Heidelberg Land BW
- Europaplatz, 69115 Heidelberg
Über den Job:
Das Staatliche Hochbauamt Heidelberg betreut vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden realisieren wir zivile und militärische Baumaßnahmen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und großes Generalplanungsbüro. Das sind Ihre neuen Aufgaben • Projektentwicklung, Strategische Projektsteuerung und -controlling sowie Planung und Durchführung von interessanten Baumaßnahmen des Bundes verschiedener Typologien wie z.B. Hörsaal- und Verwaltungsgebäude, Bibliotheken, Wirtschaftsgebäude, Unterkunftsgebäude, Laborgebäude und Technikgebäude. • Verantwortung für Kosten, Termin- und Qualität bei der baulichen Realisierung, Ausgeprägtes Bewusstsein für Wirtschaftlichkeit, zielorientiertes Denken und Handeln, Erkennen von Optimierungspotential und Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben • fachliche Führung freiberuflich tätiger Architekten und Ingenieure • baufachliche Beratung diverser Bundesdienststellen • Vermitteln zwischen den unterschiedlichen Projektbeteiligten • Steuern interner Projektteams Das bringen Sie mit • abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fachrichtung Architektur • mehrjährige Berufserfahrung oder hochmotivierte Berufsanfänger/-in • Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen • Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung, sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten • verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das Erwartet Sie Bei uns • Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum • Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot • Individuelles Onboarding, Entwicklungsperspektiven und umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten • Gesundheitsmanagement • Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche • Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle • Möglichkeit zum Homeoffice • Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschlandticket und JobBike BW • Einen interessanten, attraktiven Arbeitsplatz in einem neu gestalteten, Bürogebäude mit sehr guter Verkehrsanbindung direkt am Heidelberger Hauptbahnhof • Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes • Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der Voraussetzungen • Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 11 bis 12, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden. Kontakt Fragen zum Bewerbungsprozess Frau Elfner (Referatsleitung Personal) Tel.: 06221 5303-111 E-Mail: apply.job.25074235@hokifyjob.comapply.job.25074235@hokifyjob.com Fachliche Fragen Frau Vogel (Abteilungsleitung Hochbau) Tel.: 06221 5303-510 Ihre Bewerbung Ihre schriftliche Bewerbung (**alle Unterlagen gesammelt in einer pdf Datei, max. 20 MB)** senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 500 bis zum 12.01.2025 per Mail an apply.job.25074235@hokifyjob.comapply.job.25074235@hokifyjob.com zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Informationen Es handelt sich um eine befristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Datenschutzhinweise: [Hinweise zum Datenschutz](https://bundesbau-bw.de/fileadmin/user_upload/Templating/Production/Stellenangebote/Informationen_fuer_Bewerberinnen_und_Bewerber_nach_Art._13_DSGVO.pdf)
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