Fachkraft Soziale Arbeit (m/w/d) für die Schulsozialarbeit in der Pestalozzischule

Bei der Stadtverwaltung Siegen ist ab sofort eine Stelle als **Fachkraft Soziale Arbeit (m/w/d)** **für die Schulsozialarbeit in der Pestalozzischule** in der Arbeitsgruppe 5/1-2 Kinder und Jugendförderung unbefristet zu besetzen. **Unser Angebot** Wir bieten Ihnen ein kollegiales und familienfreundliches Betriebsklima, vielfältige Aufgaben und eine sehr gut ausgestattete technische Infrastruktur an einem sicheren Arbeitsplatz. Sie arbeiten an der Pestalozzischule eigenverantwortlich, sind aber grundsätzlich der Arbeitsgruppe 5/2-1 Kinder- und Jugendförderung zugeordnet. Die Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, Bike-Leasing sowie ein weitreichendes betriebliches Gesundheitsmanagement zählen zu unseren Stärken als Arbeitgeberin. Wir bieten Ihnen eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 12 TVöD. Weitere Informationen zur Entgelttabelle finden Sie hier [Öffentlicher-Dienst.Info - TVoeD/VKA (oeffentlicher-dienst.info)](https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/). Ihre Qualifikation und berufliche Erfahrung werden selbstverständlich berücksichtigt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Bewerbungen in Teilzeit sind möglich. Im Rahmen des Auswahlverfahrens wird geprüft, ob die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften erfolgen kann. Eine ganztägige Besetzung des Arbeitsplatzes muss gewährleistet sein. **Setzen Sie gemeinsam mit uns Impulse!** **Aufgabenschwerpunkte** Als Schulsozialarbeiter / in sind Sie ein wichtiger Bestandteil unseres Teams und gestalten aktiv die Bildungs- und Lebenswelt unserer Schülerinnen und Schüler mit. Ihre vielfältigen Aufgaben umfassen die Unterstützung der persönlichen und sozialen Entwicklung von Kindern und Jugendlichen, die Beratung und Begleitung in individuellen und schulischen Anliegen sowie die enge Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrkräften und externen Partnern. Sie bieten niedrigschwellige Beratungsangebote an, unterstützen in Krisensituationen und fördern die Entwicklung sozialer Kompetenzen. Durch die Durchführung von Gruppenangeboten, Projekten und Freizeitaktivitäten schaffen Sie Räume für positive Erfahrungen und stärken das Gemeinschaftsgefühl. Zudem begleiten Sie Schülerinnen und Schüler bei Übergängen, wie dem Wechsel in eine weiterführende Schule oder den Übergang in den Beruf. Eine enge Kooperation mit Eltern, Lehrkräften und anderen Fachkräften ist für Sie selbstverständlich. Sie nehmen an Fallbesprechungen, Lehrerkonferenzen und Gremien teil und arbeiten aktiv an der Gestaltung eines positiven Schulklimas mit. Durch Ihre Vernetzungsarbeit stellen Sie sicher, dass Schülerinnen und Schüler bei Bedarf auf weitere Unterstützungsangebote zugreifen können. **Anforderungen** Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit (Diplom Sozialpädagogik, Diplom Sozialarbeit, Bachelor/Master Soziale Arbeit) mit staatlicher Anerkennung. Die Bereitschaft mehrtätige Ferienfreizeiten und Klassenfahren zu begleiten sowie eine Fahrerlaubnis für PKW, bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben wird vorausgesetzt. Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die über ein hohes Maß an Empathie und die Fähigkeit verfügt, engere Beziehungen zu Kindern und Jugendlichen aufzubauen. Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrungen in der Schulsozialarbeit und der Kinder- und Jugendarbeit mit. Ihre überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Ihre Konfliktlösungskompetenz sind ebenso gefragt wie Ihre Bereitschaft zur Teamarbeit. Sie sollten selbstständig arbeiten können, Eigeninitiative zeigen und bereit sein, sich konstruktiv mit Kritik auseinanderzusetzen. Erfahrungen in der Umsetzung von Seminar- und Projektarbeiten sowie in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit sonderpädagogischem Förderbedarf sind von Vorteil. Zusätzliche Qualifikationen, wie z.B. in Gesprächsführung, Streitschlichtung oder Erlebnispädagogik, runden Ihr Profil ab. **Bewerbung** Wir fördern die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden (m/w/d). Daher wird bei dieser Ausschreibung zuerst ein internes Auswahlverfahren durchgeführt. Externe Bewerbungen werden erst nach erfolglosem Abschluss des internen Verfahrens berücksichtigt. Die Universitätsstadt Siegen fördert die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von allen Personen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Bewerbungen von Frauen sind deshalb ausdrücklich erwünscht. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz (LGG) NRW werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind erwünscht. Wenn Sie unser Stellenangebot interessiert, bewerben Sie sich bitte über das Bewerbungs-Portal „Interamt“ (www.interamt.de) bis spätestens zum 29.12.2024. Die Stellen-ID lautet: 1231509 und ist zu finden über:  [https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1231509](https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1231509) Hierzu ist eine erstmalige Registrierung bei „Interamt“ erforderlich. Es werden ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt, die über das Bewerbungs-Portal „Interamt“ eingehen. Sollte für Sie eine Bewerbung über dieses Portal aus persönlichen Gründen nicht möglich sein, setzen Sie sich bitte mit Frau Franke in Verbindung. Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne Frau Matzke, Arbeitsgruppenleiterin 5/2-1– Kinder- und Jugendförderung, Telefon 0271/404-2618 und für allgemeine Fragen Frau Franke, Arbeitsgruppe Personal, Telefon: 0271/ 404-1376, E-Mail: apply.job.25067416@hokifyjob.com zur Verfügung.