HR Business Partner (m/w/d)

Wer sind wir "Wir sind die Top-Adresse für Personalvermittlung, wenn es um die Verbindung von High-Potentials in Fach- und Führungspositionen mit erstklassigen Unternehmen geht. Unser Hauptanliegen ist, Erfolge zu schaffen, die unsere Kunden und Kandidaten gleichermaßen fesseln und begeistern." Aktuell suchen wir im Auftrag eines unserer exklusiven Kunden nach einem HR Business Partner (m/w/d) im Raum Tuttlingen. Ihre Aufgaben Als Sparringspartner der Fach- und Führungskräfte Ihrer definierten Betreuungsbereiche stehen Sie ihnen bei allen Fragen vom Eintritt bis zum Ausscheiden von Mitarbeiter*innen kompetent zur Seite. Mit Blick auf die aktuelle und zukünftige Situation steuern Sie die Rekrutierung neuer Talente, führen Vorstellungsgespräche und arbeiten nicht nur im Zuge von Neueinstellungen konstruktiv mit unserem Betriebsrat zusammen. In unserem HR-Team übernehmen Sie zudem spannende Projekte und Sonderaufgaben. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal und mehrjährige (5+) Erfahrung in der Personalbetreuung eines mittelständischen Industrieunternehmens. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und sattelfeste Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht sowie im allgemeinen Arbeitsrecht Ein Plus, kein Muss: Kenntnisse in der Entgeltabrechnung - bestenfalls in SAP Sie sind eine souveräne, professionelle Persönlichkeit, die sich durch ihre diplomatische Art auf die unterschiedlichsten Menschen hervorragend einstellen kann, strategisches Denken mit Tatkraft kombiniert und ebenso lösungsorientiert im Teams sowie selbständig arbeitet Wir bieten Sie bewegen sich in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit einem technisch hochwertigen Produktportfolio, kundenspezifischen Lösungen und ausgezeichneter Produktqualität. Für Ihre persönliche Entfaltung bieten wir Ihnen individuelle Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. In unserem Unternehmen finden Sie eine offene Kommunikation, flache Hierarchien und eine leistungsorientierte dynamische Unternehmenskultur vor. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir u.a. Modelle zur betrieblichen Altersvorsorge, Ergebnisbeteiligung und weitere attraktive Angebote. Home Office Möglichkeiten BAV, Jobrad, Gewinnbeteiligungen, Fitness-Studio Zuschuss, u.v.m Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch per E-Mail. Ihr Ansprechpartner Herr Denis Tel: 0152/56957243 E-Mail: apply.job.25065281@hokifyjob.com Weitere Infos finden Sie auf unserer Webseite: www.inpernell.de