Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) Fünf Bühnen, fünf Sparten, fünf Welten: Die Bühnen Halle bieten ein vielfältiges Theater- und Konzertangebot, beschäftigen ca. 470 Mitarbeiter*innen und suchen zur Verstärkung des Teams Personalwesen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter*in in Teilzeit. Wir bieten: - Einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich in einem dynamischen Kulturbetrieb - Ein teamorientiertes Arbeitsumfeld - Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Herzen der Stadt Halle - Bis zu 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr Sie sind bereit für: - Erstellen der monatlichen Entgeltabrechnung - Bearbeitung von Personalangelegenheiten im künstlerischen und nicht-künstlerischen Bereich - Begleitung von On- und Offboarding Prozessen - Mitwirken bei der Digitalisierung von Personalverwaltungsprozessen - Ansprechpartner für Beschäftigte zu Personalthemen - Korrespondenz mit Behörden und Institutionen Sie verfügen über: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, oder eine Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten - Berufserfahrung im Bereich Personalsachbearbeitung oder Entgeltabrechnung - Theoretische oder idealerweise praktische Kenntnisse im Arbeitsrecht - Schnelle Auffassungsgabe sowie eine zuverlässige und selbständige Arbeitsweise - Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit - Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet und richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD VKA mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe9a(ab 3.448,96 € bis 4.703,23 € bei Vollzeit 39h). Die Anstellung ist mit25 bis 30 Wochenstunden vorgesehen. Wenn Sie Lust haben, unser Team zu verstärken, freuen wir uns über Ihre Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) als PDF-Datei mit max. 4MB und alle Unterlagen in einem Dokument zusammengefügt (1 Anhang). Senden Sie diese bis zum 01.01.2025 an apply.job.25049503@hokifyjob.com dem Stichwort „Personalsachbearbeitung“. Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Fahrtkosten, die im Zusammenhang mit diesem Stellenbesetzungsverfahren entstehen, können leider nicht erstattet werden.