Projektmanager / Personaldisponent (m/w/d)

Das bieten wir Ihnen:

• Familiär geführtes Unternehmen, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird
• Offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre mit weitreichendem Gestaltungsspielraum
• Unsere hausinterne Tempton-Akademie begleitet Sie professionell im Onboarding und bei Ihrer weiteren Karriere
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis (Vollzeit / Teilzeit) in einem soliden und finanzstarken Unternehmen
• Attraktive und leistungsorientierte Vergütung, 13. Monatsgehalt sowie Tablet und Handy zur Privatnutzung
• Viele weitere Incentives wie z.B. Mitarbeiterrabatte, Getränkeflatrate und Firmenevents
• Bis zu 36 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten

Hier machen Sie den Unterschied:

• Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise, Fähigkeit zum strategisch-analytischen Denken und zum Perspektivenwechsel
• Sie haben Erfahrung im Projektmanagement und idealerweise in der einer Dienstleitungsbranche
• Sie bauen das Bestandskundengeschäft durch Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung kontinuierlich aus
• Sie verantworten das Personalrecruiting, unterstützt durch modernste Werkzeuge elektronischer Personalbeschaffung
• Sie führen, motivieren und disponieren unsere Mitarbeiter am Standort
• Sie verfügen über ein souveränes Auftreten und diplomatisches Geschick
• Sie besitzen die Fähigkeit zur Netzwerkbildung, hohe Kunden- und Serviceorientierung

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann
• Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter oder Quereinsteiger mit vergleichbaren Erfahrungen in einem der Bereiche Personal bzw. Personalwesen, HR, Vertrieb
• Verantwortungsbewusstsein, eine empathisch offene Art
• Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken
• Rasche Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.

Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.

Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber.