Bereichsleiter (m/w/d) (Produktionslinie Telekommunikation)

Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suche ich einen Bereichsleiter (m/w/d) (Produktionslinie Telekommunikation) in Leverkusen. Aufgaben Gesamtverantwortung für die Factory Line Sicherstellung der Leistungsfähigkeit zur Planung und Umsetzung von Kundenaufträgen der gesamten Factory Line Monitoring der Performance (Mengen, Durchlaufzeiten etc.) durch die Factory Line Durchführung von Status Meetings intern sowie extern Adressatengerechtes Monitoring und Reporting der Ergebnisse gegenüber den relevanten Stakeholdern intern bzw. dem Kunden (extern) Vorbereitung und Sicherstellung eines Eskalationsmanagements zur vertragskonformen Auftragsumsetzung Durchführung eines Rolloutplans für alle "Drittmarkt-Kunden" in Zusammenarbeit mit dem Vendor Management Analyse und Identifikation von Maßnahmen zu Effizienzen, Potentialen, etc. Umsetzung von Projektveränderungen (Technik und Prozessablauf) innerhalb der Organisation Weiterentwicklung der Neuakquisition, Kundenabstimmung, Rahmenparameter, Verhandlungen Fachliche und disziplinarische Führung des Produktionsstraße Wahrnehmung der Gesamtverantwortung für Ergebnisse und Mitarbeitende Festlegung des Aufgaben-Scopes und Definition von klaren Verantwortlichkeiten Sicherstellung des Arbeitsschutzes Organisation des Teams inkl. bedarfsgerechtes Ressourcenmanagement in Abstimmung mit Auftraggebern/Management inkl. Einsatzsteuerung und Priorisierung Realisierung der Kultur und Strategie des Geschäftsbereichs Förderung der Feedbackkultur sowie Eigeninitiative und -verantwortung der Beschäftigten Verantwortung für den skillbezogenen und personellen Ausbau des Teams, ausgerichtet an zukunftsfähiger und nachhaltiger Kompetenzentwicklung durch bspw. Initiierung von Schulungen und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Förderung des Lebenslangen Lernens Zielgruppenspezifische Kommunikation Förderung von Talenten, sowie Motivation und Begeisterung der Mitarbeitenden Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, etc. oder vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung in Planung und Bau von Mobilfunkstandorten Kenntnisse der Mobilfunk/Telekommunikationsbranche, alternativ Kenntnisse der Baubranche (vorzugsweise Hochbau) Erfahrung im Umgang mit Generalunternehmern Exzellentes Stakeholdermanagement (sowohl intern mit Geschäftsführung und Mitarbeitenden als auch extern mit Gus, Lieferanten, Shareholdern, etc.) Kommunikations- und Präsentationsstärke Erfahrung mit Projektmanagement vorteilhaft Erfahrung mit Kundenakquise Kenntnisse im Reporting und Monitoring Tiefergehendes technisches Verständnis Erfahrungen mit Veränderungsprozessen Erfahrung im Aufbau und Umstrukturierung von Teams Erfahrung mit der Führung von Führungskräften Erfahrung in der Teamführung von mind. 20 Menschen Deutsche Sprache in Wort und Schrift (C1/C2) Gute Englischkenntnisse und/oder internationale Arbeitserfahrung vorteilhaft Analytische und strategische Denkweise Hohe Kundenorientierung Reisebereitschaft Wir bieten Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeitsmodell Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeitervergünstigungen Möglichkeit des Fahrradleasings Gesundheitsangebote Kontakt Fühlen Sie sich von der Aufgabe angesprochen? Dann freue ich mich über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen per E-Mail an apply.job.24890759@hokifyjob.com Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Mit freundlichen Grüßen Olivia Ronge Recruiting Specialist / Sales Assistance Gimbel Consulting GmbH 0176 13225076 apply.job.24890759@hokifyjob.com www.gimcon.com