Anlagenmechaniker (m/w/d) für Versorgungstechnik

Die Edelstein- und Schmuckstadt Idar-Oberstein sucht für ihren mittelständischen kommunalen Ver- und Entsorgungsbetrieb - Stadtwerke - zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen **Anlagenmechaniker (m/w/d) für Versorgungstechnik.** Die Stadt Idar-Oberstein mit rund 30.000 Einwohnern ist die größte Kommune der Nationalparkregion Hunsrück-Hochwald. Die Stadtverwaltung mit ihren rund 600 Mitarbeitenden präsentiert sich als verlässlicher Arbeitgeber mit vielen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeldern. Des Weiteren versteht sich die Stadt Idar-Oberstein als moderner Dienstleister und möchte ihren Bürgerinnen und Bürgern Kundenorientierung, Wirtschaftlichkeit und kurze Wege bieten. Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, ein sehr gutes Betriebsklima, eine zusätzliche Altersvorsorge und ein Gesundheitsmanagement. Idar-Oberstein liegt am südlichen Rande des Hunsrücks und hat derzeit rund 30.000 Einwohner (ca. 10.000 Haushalte). Die Stadtwerke sind ein Eigenbetrieb der Stadt Idar-Oberstein und beschäftigen derzeit 65 Mitarbeiter/innen, davon 10 Mitarbeiter im Rohrnetz. Die Stadtwerke versorgen 13 Stadtteile über 320 km Transportleitungen und 43 unterschiedlichen Druckzonen mit rund 1,5 Mio m3 Trinkwasser. Zu den zentralen Aufgaben gehören insbesondere: • Erstellung, Inbetriebsetzung und Reparatur von Wasserrohrleitungen in Straßen, Grundstücken und Gebäuden. • Einbau, Austausch, Inbetriebnahme und Wartung von Betriebseinrichtungen der Wasserversorgung und der Überwachung und Instandhaltung von Rohrnetzen. Wir erwarten: • eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (m/w/d) für Rohrsystemtechnik, alternativ akzeptieren wir eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Rohrnetzbauer (m/w/d) bzw. Anlagenmechaniker für Sanitär Heizung Klima (m/w/d) • Berufserfahrung im Bereich Wasserversorgungsanlagen • Kenntnisse des DVGW-Regelwerks und der Normen im Wasserversorgungsbereich • Teilnahme am Bereitschaftsdienst (Rufbereitschaft außerhalb der normalen Arbeitszeit) • Führerschein Klasse B • uneingeschränkte körperliche Einsatzfähigkeit in schwierigem Terrain Ihre Zukunft findet bei uns „Stadt“ - wir bieten Ihnen: • Sicherheit In Form eines krisensicheren Arbeitsplatzes mit guten und auf Sicherheit bedachten Arbeitsbedingungen, inklusive eines fortgeschrittenen betrieblichen Gesundheitsmanagements mit vielfältigen Gesundheitskursen sowie der Möglichkeit der Erstversorgung durch einen psychologischen Ersthelfer. • Work-Life-Balance Gewährung von 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr. • Gemeinschaftlichkeit Durch einen respektvollen Umgang untereinander mit einer wertschätzenden Führung und kollegialen Zusammenarbeit, die gelebt wird durch eine offene Kommunikation und Chancengleichheit. • Zukunft In Gestalt von individuellen und konstanten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Aber auch durch eine zusätzliche Betriebsrente der Rheinischen Zusatzversorgungskasse für tariflich Beschäftigte, die im Ruhestand eine angemessene Absicherung gewährleistet. • Faire Leistungen Durch eine tarifgerechte Eingruppierung nach TVöD bzw. sachgerechte Besoldung nach LBesG, inklusive der Zahlung einer Jahressonderzahlung sowie einer Leistungszulage und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen für tariflich Beschäftigte sowie die Bereitstellung kostenloser Parkmöglichkeiten an diversen Dienststandorten. Wir sind noch nicht perfekt, aber vielleicht werden wir es mit Ihnen! Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Beschäftigung erfolgt in einem Arbeitsverhältnis, auf welches der Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen Anwendung findet. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Erfüllen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 6 TVöD. Schwerbehinderte (m/w/d) werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt für die Stellenbesetzung berücksichtigt. Alle interessierten Bewerber (m/w/d), die die persönlichen Voraussetzungen erfüllen, können sich bis zum 13.12.2024 bewerben. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an: Stadtverwaltung Idar-Oberstein **-Personalwesen-** **Postfach 12 22 53** **55714 Idar-Oberstein** **Tel.: 06781/641203** Aus Kostengründen werden eingereichte Bewerbungsunterlagen nur dann zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Soweit Sie Ihrer Bewerbung keinen Rückumschlag beifügen, wird unsererseits davon ausgegangen, dass Sie auf eine Rückgabe Ihrer Unterlagen verzichten. In diesem Fall werden wir Ihre Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens ordnungsgemäß vernichten. Alternativ können Sie die Bewerbungsunterlagen über unsere datenschutzkonforme Lösung CryptShare zusenden: https://cryptshare.idar-oberstein.de. Verwenden Sie als Empfänger bitte die E-Mail-Adresse apply.job.24878431@hokifyjob.com Kosten, die im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.