81_FD 50 – Hilfeplanung EGH

Der Landkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohner*innen und 822 km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven. In dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für den Fachdienst 50 – Soziales – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sozialarbeiter*innen, Sozialpädagogen/-pädagoginnen oder Heilpädagogen/-pädagoginnen für den Bereich Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach der Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE. Ihre Aufgaben u.a.:  Durchführung von Hilfeplanungen in den verschiedenen Bereichen der Eingliederungshilfe für behinderte Menschen, insb. Bedarfsermittlung und Feststellung von Leistungen - Beratung von Leistungsberechtigten, gesetzlichen Betreuern und sonstigen Dritten zu den Leistungen, zum Hilfeangebot innerhalb und außerhalb des Landkreises Wesermarsch - Einberufung und Durchführung von Hilfeplangesprächen mit behinderten Menschen, den Leistungserbringern und anderen Stellen - Fallverantwortliche Führung der Hilfeplanung bei behinderten Menschen  Durchführung von Einstufungsverfahren im stationären und teilstationären Bereich der Eingliederungshilfe für behinderte Menschen Ihr Profil:  erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/FH) im Bereich Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik oder einen gleichwertigen, einschlägigen Studienabschluss  Erfahrungen im Bereich der Behindertenarbeit  Kenntnisse im Sozialrecht  eigenverantwortliches und eigenständiges Arbeiten  Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit in einem multidisziplinären Team  gute EDV-Kenntnisse in den Standardprogrammen  die Bereitschaft, auf einem EDV-gestützten Arbeitsplatz zu arbeiten  Besitz des Führerscheins der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz eines eigenen PKW für dienstliche Zwecke Wir bieten Ihnen:  eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit  unbefristete Beschäftigung mit Vergütung nach Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE  flexible Arbeitszeiten sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr  Möglichkeit der Telearbeit oder des mobilen Arbeitens, soweit dienstlich vereinbar  ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der Betriebssportgemeinschaft  Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  ein abwechslungsreiches Speisenangebot im Betriebsrestaurant  Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch die Großtagespflegestelle „Weserhafen“ vor Ort Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Ülsmann-Pohl (Tel. 04401 / 927 284) gerne zur Verfügung. Zusätzliche allgemeine Informationen über den Landkreis Wesermarsch erhalten Sie unter www.wesermarsch.de oder besuchen Sie die Seite www.wesermarsch-echt-nordisch.de Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die Voraussetzungen erfüllen, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (u.a. Anschreiben mit Bewerbungsmotivation, lückenloser Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweis über die berufliche Qualifikation, Dienst-, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) bis zum 30.11.2024 unter Angabe des Kennwortes 81_FD 50 – Hilfeplanung EGH an: Landkreis Wesermarsch Fachdienst 10 – z.H. Frau Damke Poggenburger Str. 15 26919 Brake oder per Email an: apply.job.24867964@hokifyjob.com Der Landkreis Wesermarsch ist bestrebt allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichen Verwaltung zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. In der o.g. Entgeltgruppe ist lt. Gleichstellungsplan eine Unterrepräsentanz von Männern zu verzeichnen, Bewerbungen von Männern werden daher begrüßt. Menschen mit Schwerbehinderung (Nachweis ist beizufügen!) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Hinweise zu Ihrer Bewerbung:  Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung willigen Sie in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten, die wir im Rahmen des Bewerbungsverfahrens von Ihnen erhalten haben, ein. Rechtsgrundlage für die Datenverarbeitung im Rahmen des Bewerbungs- und Auswahlverfahren ist Art. 6 Abs. 1 Buchst. b und Art. 88 Abs. 1 DSGVO i.V.m. § 12 Abs. 1 Nds. Datenschutzgesetz und § 88 Abs. 1 Nds. Beamtengesetz.  Die über Sie im Bewerbungsverfahren gespeicherten Daten und Bewerbungsunterlagen werden 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzgerecht vernichtet.  Sollten Sie sich entschieden haben, sich auf die Stelle zu bewerben, dann können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (im PDF-Format, möglichst in einer Datei) auch gerne per E-Mail – unter Angabe des o.g. Kennwortes - an apply.job.24867964@hokifyjob.com schicken.  Sobald Ihre Bewerbung beim Landkreis Wesermarsch eingegangen ist, erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.  Die Rücksendung von postalisch eingereichten Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn ein frankierter Rückumschlag beigefügt wurde.  Wenn Sie schwerbehindert oder nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellt sind, fügen Sie bitte einen entsprechenden Nachweis bei.  Bewerbungen, die nicht dem Anforderungsprofil entsprechen, bleiben unberücksichtigt.