Vermessungstechnikerin / Vermessungstechniker (m/w/d) oder vergleichbare Fachrichtung

Das **Bundesamt für Seeschifffahrt und Hydrographie (BSH)** sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt – frühestens jedoch zum **01.03.2025** – für die Abteilung „Nautische Hydrographie" (N), Unterabteilung „Marine Geodäsie, Wracksuche und Medientechnik" (N1), Referat „Verarbeitung und Analyse von Seevermessungsdaten" (N12), **unbefristet**, eine/einen **Vermessungstechnikerin / Vermessungstechniker (m/w/d)** **oder vergleichbare Fachrichtung** **** **Der Dienstort ist Rostock.** **Referenzcode der Ausschreibung 20242725_9300** Das Referat "Verarbeitung und Analyse von Seevermessungsdaten" (N12) ist u.a. für die Planung, Auswertung und Freigabe der hydrographischen Vermessungen zuständig. Fünf Schiffe werden vom BSH bereedert und für die Erfüllung der Aufgaben in den deutschen Küstengewässern der Nord- und Ostsee inklusive der ausschließlichen Wirtschaftszone (AWZ) mit der entsprechenden Sensorik ausgestattet. Hinsichtlich der seevermessungstechnischen Arbeiten auf den Schiffen hat das Referat N12 die Fachaufsicht und berät und unterstützt das Personal an Bord. Die Aufgaben in der Vermessung bieten ein faszinierendes und vielseitiges Feld, das weit über das bloße Messen von Flächen und Entfernungen hinausgeht. Sie spielen als Vermessungstechnikerin oder Vermessungstechniker eine entscheidende Rolle in der Planung und Umsetzung von unseren Projekten. Sie werden im Innen- und Außendienst tätig sein und ihre Aufgaben reichen von der präzisen Positionsbestimmung von Sensoren an Land und teilweise auch auf Offshore-Plattformen, über die Bereitstellung von Korrekturdaten mittels Funksendeanlagen und die Einsatzerprobung autonomer/remote-gesteuerter Messeinheiten bis hin zur Auswertung von bathymetrischen und topographischen Vermessungsdaten. Ein weiterer spannender Aspekt der Vermessung ist die Anwendung modernster Technologien wie GPS, Laserscanning und Drohnen, die die Effizienz und Genauigkeit der Datenerfassung erheblich steigern und ebenso im BSH Verwendung finden. Insgesamt ist die Aufgabenvielfalt in der Vermessung nicht nur technisch anspruchsvoll, sondern auch entscheidend für die nachhaltige Entwicklung unserer Meere. Die Wissensvermittlung der BSH-spezifischen Fachkenntnisse und aller notwendigen Befähigungen findet im Arbeitsalltag statt. **Dafür brauchen wir Sie:** ·           Sie führen Genauigkeitsuntersuchungen, Tests und Abnahmen neuer Messmethoden und -instrumente durch und bewerten diese (z. B. Einsatzerprobung autonomer/remote-gesteuerter Fahrzeuge und Fluggeräte) ·           Sie unterstützen bei der Bedienung von geodätisch-hydrographischen Aufnahme- und Auswertesystemen ·           Sie führen Aufbau, Betrieb und Wartung von Referenzstationen und sonstigen Funksendeanlagen durch ·           Sie planen topographische Vermessungen und führen diese durch, wie z. B. Vermessungen von Küstenlinien, Hafenanlagen oder Höhenübertragungen ·           Sie werten bathymetrische und topographische Vermessungsdaten aus **** **Ihr Profil:** **Das sollten Sie unbedingt mitbringen:** ·           Abgeschlossene Berufsausbildung zur Vermessungstechnikerin / zum Vermessungstechniker (m/w/d) oder vergleichbare Fachrichtung (m/w/d) ·           oder eine Anerkennung als Sonstige Beschäftigte/Sonstiger Beschäftigter gemäß Entgeltordnung Bund mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen ·           Deutsche Sprachkenntnisse der Niveaustufe B2 (GER) (werden im Auswahlgespräch geprüft) ·           Führerscheinklasse B ·           Körperliche Eignung für Arbeiten mit Absturzgefahr (G 41-Untersuchung) **Die o.g. Kriterien müssen spätestens zum Zeitpunkt der Besetzung erfüllt sein.** **Das wäre wünschenswert:** ·           Im Rahmen der Fachkenntnisse sind wichtig: ·      Umfangreiche Fachkenntnisse in der Vermessung ·      Gute Kenntnisse im Bereich der Geoinformationstechnologie ·      Kenntnisse in der Geodatenverarbeitung ·      Englische Sprachkenntnisse der Niveaustufe B1 (GER) (werden im Auswahlgespräch geprüft) ·           Qualität und Verwertbarkeit der Arbeitsergebnisse ·           Zeitmanagement und Arbeitsquantität ·           Digitalkompetenz ·           Auffassungsgabe ·           Fähigkeit zur Zusammenarbeit **Bitte gehen Sie in Ihrem Motivationsschreiben auf die genannten Fähigkeiten und Kenntnisse ein.** **** **Das bieten wir Ihnen:** Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 9a TVöD, soweit die persönlichen und tariflichen Anforderungen erfüllt sind. Im Hinblick auf Personalgewinnung und Personalentwicklung wird die Stufenzuordnung unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung im Einzelfall geprüft. Änderungen bleiben vorbehalten. Bei Vorliegen aller dienst- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen wird eine Verbeamtung in Aussicht gestellt. Tarifbeschäftigte des Bundes werden darauf hingewiesen, dass die Stelle während der Erprobung nur vorübergehend übertragen wird und während der Erprobungszeit keine Höhergruppierung erfolgt, sondern - wenn die Voraussetzungen erfüllt sind - eine Zulage nach § 14 Abs. 3 TVöD bezahlt wird. Zusätzlich bieten wir: ·      einen sicheren Arbeitsplatz und transparente Bezüge ·      eine strukturierte Einarbeitung sowie individuelle berufliche Personalentwicklung ·      regulär 30 Tage Jahresurlaub (bei einer fünf Tage Woche) ·      zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. ·      flexible Arbeitszeitgestaltung (Teilzeit, Home-Office bis zu 80% der individuellen wöchentlichen Arbeitszeit, Gleitzeit) ·      vielfältige Angebote für die Gesundheitsförderung und zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bspw. durch unser Eltern-Kind-Arbeitszimmer oder unser Gesundheitsmanagement ·      umfangreiche, individuell zugeschnittene Fortbildungsangebote ·      Teilnahmemöglichkeit am vielfältigen Angebot des Betriebssports ·      eine privatbetriebene Kantine am Standort Rostock ·      Zahlung eines Zuschusses zum Job-/Deutschlandticket von derzeit ca. 23 Euro monatlich ·      bei Bedarf die Gewährung von Umzugskostenvergütung sowie Trennungsgeld nach den gesetzlichen Bestimmungen außerdem für Tarifbeschäftigte: ·      Jahressonderzahlung ·      zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) für ein angemessenes Rentenniveau **Besondere Hinweise:** **** Das Bundesamt für Seeschifffahrt und Hydrographie versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen erhalten Sie unter [www.beruf-und-familie.de](http://www.beruf-und-familie.de) Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Die Auswahlgespräche werden gegebenenfalls als Videokonferenz durchgeführt. **** **** **Fühlen Sie sich angesprochen?** Dann bewerben Sie sich bitte **bis zum 11.12.2024** über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite [http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV](http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV) Wählen Sie dort „**Bewerbung mittels Referenzcode**“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den **Referenzcode 20242725_9300** ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.g. Link. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen **(Motivationsschreiben, Lebenslauf, Berufsabschlusszeugnisse und -urkunden bzw. Studienabschlusszeugnisse und -urkunden sowie qualifizierte Arbeitszeugnisse/Beurteilungen)** als Anlage in Ihrem Kandidatenprofil hoch. Arbeitszeugnisse sind lückenlos vorzulegen, einschließlich eines aktuellen Zeugnisses, das nicht älter als 2 Jahre ist. Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter **„Ausbildung/Abschlüsse“** Ihren entsprechenden Berufs-/Studienabschluss mit Ausprägung. **Bei ausländischen Bildungsabschlüssen** ist eine Bescheinigung der **Datenbank** **anabin** über die Vergleichbarkeit mit einem deutschen Abschluss vorzulegen. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite [http://anabin.kmk.org/no_cache/filter/hochschulabschluesse.html](http://anabin.kmk.org/no_cache/filter/hochschulabschluesse.html) Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer +49(0)4941 602-240 zur Verfügung. **Ansprechpersonen:** Für fachliche Auskünfte steht Ihnen **Herr Philippe Wischow** (Tel.:+49 (0)381 4563-965, apply.job.24858889@hokifyjob.com zur Verfügung. Bei allgemeinen Fragen wenden Sie sich bitte an**Herrn Christoph Ahl**(Tel.: +49 (0)381 4563-693, E-Mail: apply.job.24858889@hokifyjob.com Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerberinnen oder Bewerber können sich bei Bedarf an die Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen wenden. Ansprechperson ist Herr Jörg Reimers (Tel.: +49 (0)40 3190-7176, E-Mail: apply.job.24858889@hokifyjob.com http://www.bsh.de                               http://www.bav.bund.de