Payroll Admin | M/W/D – Referenz: 000791

Die consult16 GmbH betreut die unterschiedlichsten Mandanten. Wir sind dabei branchenunabhängiger und strategischer Partner unserer Mandanten für eine kompetente Beratung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften bis auf Managementniveau. Unsere Expertise deckt den gesamten Wertschöpfungsprozess moderner Unternehmen ab, in allen Disziplinen –technisch, betriebswirtschaftlich oder gewerblich. Gemeinsam mit unseren Mandanten arbeiten wir an interessanten und technologisch innovativen Projekten. Unsere branchenübergreifende Erfahrung und die konsequente Orientierung an die Kundenanforderungen macht uns zu DEM vertrauenswürdigen Partner vieler namhaften Unternehmen – besonders, wenn Projekte, Großaufträge oder Ausfälle von Stammpersonal, einen qualifizierten, flexiblen oder zeitnahen Personaleinsatz erfordern. Auf dieser Basis können wir die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen, ob Berufsanfänger:in oder Professional, optimal einsetzen und unseren Mandanten auch in komplexen Fällen ein individuell angepasstes Personalkonzept vorlegen. Für ein international erfolgreiches Pharmaunternehmen im Großraum Mainz suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt, zunächst befristet für 12 Monate, im Rahmen der ANÜ **Payroll Admin | M/W/D – Referenz: 000791** Ihre Aufgaben: ·         Zuständig für die administrative Bearbeitung, Abwicklung und Unterstützung von standardisierten Abrechnungsprozessen und Zentralaufgaben innerhalb von Payroll und Time Management ·         Mit Ihrem selbstständigen Arbeitsstil bearbeiten und priorisieren Sie Arbeitsaufträge, die Sie über das interne Ticketsystem oder andere Eingangskanäle erhalten, und setzen die Prozesse in unserer komplexen Systemlandschaft bestehend aus globalen und lokalen Payroll & Time-Management- Systemen um (z.B. HR SAP System, SuccessFactors, OpenText) ·         Durchführung von Qualitätsprüfungen während des monatlichen Abrechnungszyklus sowie Qualitätsprüfungsänderungen ·         Eigenverantwortliches Dokumentieren, Aktualisieren von Themen und Sachverhalten im Wissensmanagementsystem der Gruppe Payroll & Time Management ·         Proaktive Umsetzung von neuen Methoden und Prozessen und fortlaufende Optimierung von Prozessabläufen Ihr Profil: ·         Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung ·         allgemeine Berufserfahrung ggf. erste Berufserfahrung im Payroll-Umfeld wünschenswert ·         Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht wären wünschenswert ·         Grundkenntnisse im Arbeitsrecht sowie sichere Nutzung im Umgang mit SAP, Success Factors und MS Office ·         Selbstständiges, zuverlässiges und serviceorientiertes Arbeiten im vorgegebenen Themenbereich ·         Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und Prozesse zu erfassen ·         Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Integrität sowie soziale Kompetenz, Empathie und Teamfähigkeit ·         Gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch (mindestens B1) Es handelt sich bei dieser Position um ein hybrides Arbeitsmodell, welches nach Absprache und Bedarf an 2 Tagen / Woche aus dem Home Office/remote abgedeckt werden kann. Ein rein mobiles Arbeiten ist vom Entleiher nicht gewünscht. Die Einarbeitung findet vor Ort beim Entleiher statt. Bitte beachten Sie, dass der Arbeitsort im Raum Mainz ist. Bei Arbeiten vor Ort können weder vom Entleiher noch von uns Kosten für die An- und Abreise sowie Zeitgutschriften oder Hotelübernachtungen übernommen werden. **Interesse?** Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen, **bitte ausschließlich per Email**, an  apply.job.24851206@hokifyjob.comapply.job.24851206@hokifyjob.com oder rufen Sie uns an! Diskretion ist selbstverständlich. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung immer auch die Referenznummer an !