Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) im Themengebiet Nutzungsanalyse, Evaluation, Konzeption im Projekt
Hochschule Karlsruhe Technik und Wirtschaft
- Moltkestraße, 76133 Karlsruhe
Über den Job:
[Die HKA ist eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. Sie steht für Vielfalt, Innovation, Nachhaltigkeit, internationale Ausrichtung, und das Miteinander – im Mittelpunkt ihrer Entwicklung stehen daher Studierende und Beschäftigte.](https://stellenangebote.extern-hs-karlsruhe.de/tg314) Am Baden-Württemberg Institut für Nachhaltige Mobilität (BWIM) ist zur Verstärkung unseres Teams ist zur Verstärkung unseres Teams **zum nächstmöglichen Zeitpunkt** folgende Stelle zu besetzen: ## Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) im Themengebiet „Nutzungsanalyse, Evaluation, Konzeption“ im Projekt C2CB, City to Country Bridge ### Kennzahl 5765 Vollzeit ## Aufgabengebiet: Das Projekt Country to City Bridge ist ein Forschungsprojekt in Kooperation mit dem Karlsruher Institut fü3r Technologie, KIT, dem Forschungszentrum Informatik, FZI und Fraunhofer-Instituten aus Karlsruhe erfolgt und dem deutschen Zentrum Mobilität der Zukunft. C2CB will mit einem nutzerzentrierten ÖPNV-Angebot attraktive Alternativen zum eigenen Pkw für das Pendeln zwischen Land und Stadt erforschen. Dabei sollen Dienste mit autonomen, platooningfähigen Ruftaxis in Pkw-Größe und intelligenten Umsteigehubs ganzheitlich untersucht werden. Über Visualisierungen werden Bürger und weitere Stakeholder beteiligt. Das Projekt ist in 5 unterschiedliche Arbeitspakete aufgeteilt. Die ausgeschriebene Stelle umfasst XR-Entwicklungen des Arbeitspaket „Visualisierung“. Es gilt Methoden für eine virtuelle Darstellung des C2CB-Services zu erarbeiten, die Visualisierungstechnik und Schnittstellen zu definieren und Konzepte für eine mobile Form zu entwickeln. Die inhaltlichen Schwerpunkte der Arbeit liegen in: - Analysen personenspezifischer Anforderungen an C2CB-Services (Konzeption, Planung, Durchführung und Auswertung) - Erstellung einer begleitenden und iterativen Akzeptanzforschung - Kontinuierliche Evaluation von Projektapplikationen hinsichtlich User-Experience - Entwicklung von zielgruppenspezifischen Kriterien zur Nutzung, Ansprache, Gestaltung und Implementierung unterschiedlicher Systemelemente - Betreuung projektspezifischer Studien- und Abschlussarbeiten **Einstellungsvoraussetzungen:** - Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (möglichst Master oder vergleichbar) im Bereich Soziologie, empirische Sozialforschung, Verkehrswissenschaften, Geografie oder einem verwandten Bereich - Fundierte Kenntnisse in Methoden der Nutzendenanalyse und Nutzerforschung. - Erfahrung mit qualitativen und quantitativen Forschungsmethoden - Erfahrung mit geeigneten Analysetools und Software - Interesse an Ideen und Vorgehensweisen „out of the box“ und deren Umsetzung - Teamfähigkeit zur Arbeit in einem interdisziplinären, internationalen und flexiblen Team - Gute Englischkenntnisse wünschenswert - Kenntnisse mit Konzepten der Usability und User Experience (UX) - Kenntnisse im Bereich Mobilität und Verkehrsplanung - Kenntnisse mit Datenvisualisierungstools und Methoden zur Präsentation komplexer Daten ## Wir bieten: - Interessante und facettenreiche Aufgaben zur Generierung von Wirkung in einem anspruchsvollen Umfeld - Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem anspruchsvollen Umfeld - Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Zusatzrente nach VBL - Zuschuss zum JobTicket BW / Deutschland-Ticket - JobBike BW - Gleitende Arbeitszeit und ein attraktives Arbeitsumfeld - Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen - Leistungsgerechte Eingruppierung Die Beschäftigung ist befristet bis 31.07.2027. Die Eingruppierung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 [TV-L](https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/west?id=tv-l-2023&matrix=1). Bewerbungen werden **ausschließlich** online (über unser Bewerberportal) erbeten mit den üblichen Unterlagen **– unter Angabe der Kennzahl – bis 18.11.2024.** **Ansprechpartner/in für inhaltliche Fragen:** Prof. Dr.-Ing. Christoph Hupfer Tel.: 0721 925-2666 Hochschule Karlsruhe Abteilung Personal Postfach 24 40, 76012 Karlsruhe Telefon +49 721 925-2391 Die Hochschule Karlsruhe ist bestrebt, den Anteil von Mitarbeiterinnen zu erhöhen; qualifizierte Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Bewerbende (m/w/d) werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Für nähere Informationen kontaktieren Sie bitte die Vertrauensperson der Schwerbehinderten unserer Hochschule per E-Mail apply.job.24806168@hokifyjob.com ***Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerberportal!*** [https://stellenangebote.extern-hs-karlsruhe.de/tg314](https://stellenangebote.extern-hs-karlsruhe.de/tg314)
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