Mitarbeiterin / Mitarbeiter (d/m/w) für das Aufgabengebiet "Gebäudebewirtschaftung"

Der Bereich 69 –Gebäudewirtschaft– sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n ## EINE MITARBEITERIN / EINEN MITARBEITER (d/m/w) FÜR DAS AUFGABENGEBIET „Gebäudebewirtschaftung“ **EG 08 TVöD-VKA/ A 8 LBesG NRW | Vollzeit | unbefristet** ### IHRE AUFGABEN - Erste Ansprechperson innerhalb laufender Mietverträge - Koordination bei Beschwerden im Mietverhältnis (einschließlich selbständiger Bearbeitung standardisierter Fälle) - Bewirtschaftung der städtischen Gebäude, insbesondere Ver- und Entsorgung, Grundbesitzabgaben sowie Mietanpassung gemäß - Indexentwicklung (Bereich B) - Erstellung und Prüfung der Betriebskostenabrechnung der städtischen und angemieteten Objekte (Bereich B) - Bearbeitung von Einwendungen gegen Betriebskostenabrechnungen (Bereich A) - Zahlungsabwicklung aller Miet-, Pacht- und Zuschussangelegenheiten (Bereich B) - Führung des Rechnungseingangsbuches, Prüfung von Rechnungsbelegen, Überwachung des Zahlungsverkehrs, Klärung von Mahnungen (für die Mietverwaltung Bereich B) - Erfassung aller Miet- und Pachtverträge sowie Grunddaten der Gebäude (Stammdaten) in CAFM (Bereich B) - Mitwirkung bei der Weiterentwicklung CAFM ### IHR PROFIL - Erfolgreich abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt (ehemals mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst) oder - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder - erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang I (Angestelltenlehrgang I) oder - Erfolgreich abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung vorzugweise im Bereich Immobilien - Eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise - Besonderes Organisationsgeschick - Belastbarkeit und Teamfähigkeit - Zuverlässigkeit - Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein - Bereitschaft zu lebenslangem Lernen ### UNSER ANGEBOT Die Stadt Kaarst (ca. 43.500 Einwohnerinnen und Einwohner) ist eine aufstrebende mittlere kreisangehörige Stadt im Rhein-Kreis Neuss mit einem attraktiven Bildungs- und Freizeitangebot. Die Stadtverwaltung Kaarst ist sehr kinder- und familienfreundlich. Wir bieten Ihnen neben beruflicher Sicherheit ein modernes Arbeitsumfeld sowie flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir fördern die Gleichstellung unserer Mitarbeitenden und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer oder kultureller Herkunft, Alter, Weltanschauung, Behinderung, Religion oder sexueller Identität. Auf die Möglichkeit der Besetzung der Stelle in Teilzeit wird hingewiesen. Dabei sollte eine ganztägige Besetzung des Arbeitsplatzes gewährleistet sein. ### IHRE BEWERBUNG Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis spätestens 24.11.2024 vorzugsweise als pdf. Datei an: apply.job.24787484@hokifyjob.com oder an Stadt Kaarst, Die Bürgermeisterin, Bereich 10 –Personal und Organisation-, Abteilung Personalwirtschaft, Am Neumarkt 2, 41564 Kaarst. Kontakt: Frau Raab, Personalwirtschaft, Tel. 02131 987 - 561 Herr Heyer, Abteilungsleiter „Kaufmännische Gebäudewirtschaft“, Tel. 02131 987 - 910 Bezüglich des Datenschutzes beachten Sie bitte die Datenschutzerklärung auf der Homepage der Stadt Kaarst.