IT-Administrator/in (m/w/d)

Beim Bundesverfassungsgericht ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein unbefristeter Vollzeitarbeitsplatz im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik mit einem/einer IT-Administrator/in (m/w/d) zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: -      Verwaltung und Wartung von IT-Infrastruktur und Servern, insbesondere der Systeme zum elektronischen Rechtsverkehr, justiziellen Fachverfahren und der elektronischen Aktenführung -      Einbindung der Systeme in die Systemüberwachung (Monitoring) -      Planung und Überwachung der Datensicherung (Backup) -      Behebung von technischen Störungen und Problemen -      Unterstützung bei IT-bezogenen Anfragen (2nd-level-Support) -      Mitwirkung bei IT-Sicherheitsmaßnahmen -      Dokumentation von Systemänderungen und -aktualisierungen Anforderungsprofil: -      einschlägige abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH), z.B. in der Fachrichtung Informatik oder Wirtschaftsinformatik, mindestens mit der Note „befriedigend“ oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Bezug zur IT (nachweislich EQR-/DQR-Level 6), z.B. als Fachinformatiker/in, mindestens mit der Note „befriedigend“ und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung -      fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows- und Linux-Systemen; Erfahrung im Betrieb von justiziellen Fachanwendungen ist von Vorteil -      Erfahrung mit virtualisierten Umgebungen -      Grundkenntnisse in den Bereichen Netzwerk, Datenbanken und Public Key Infrastrukturen -      einen selbständigen, verantwortungsbewussten und lösungsorientierten Arbeitsstil -      hohe Problemlösungskompetenz, analytische und strukturierte Arbeitsweise -      Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten: -      eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Bezahlung - je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen - bis Entgeltgruppe 10 TVöD (Bund) -      Zahlung einer oberstgerichtlichen Zulage in Höhe von 275 Euro sowie ggf. vermögenswirksamer Leistungen -      ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem angenehmen und stabilen Arbeitsumfeld -      attraktive betriebliche Altersversorgung (VBL) -      Jahressonderzahlung in Höhe von 80 v.H. des monatlichen Entgelts -      Zahlung eines Zuschusses i.H.v. 23,28 Euro zum Deutschlandticket Job -      Integration in ein dynamisches, engagiertes und qualifiziertes Team -      bedarfsorientierte Fortbildung -      gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens -      verschiedene Gesundheitsangebote Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich; eine vollschichtige Besetzung des Arbeitsplatzes muss jedoch gewährleistet sein. Bitte geben Sie in Ihrem Motivationsschreiben an, ob Sie in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung arbeiten möchten (ggfs. auch den zeitlichen Umfang und die Arbeitszeitlage). Das Bundesverfassungsgericht sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Es gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Beschäftigten, unabhängig von der geschlechtlichen Identität. Zur Wahrung Ihrer Interessen ist eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Bewerbungsschreiben mitzuteilen und der entsprechende Nachweis beizufügen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Zu diesen gehören: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Prüfungszeugnisse, Arbeitgeberzeugnisse sowie evtl. Fortbildungsnachweise. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 22. November 2024 unter Angabe der Kennziffer 18.10/2024 an: Bundesverfassungsgericht Z 2 - Referat Personal Schlossbezirk 3 76131 Karlsruhe oder per E-Mail an: apply.job.24686322@hokifyjob.com Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Dr. Fuhrmann (0721/9101-372), für Fragen zum Verfahrensablauf steht Ihnen Frau Kammerer (0721/9101-414) gerne zur Verfügung. Wir verarbeiten die an uns übermittelten Daten ausschließlich zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Weitere Informationen zum Schutz Ihrer personenbezogenen Daten (Art. 13 und 14 DSGVO) finden Sie in unserer Datenschutzerklärung, die Sie auf unserer Homepage über den Link „Stellenangebote“ erreichen. Auf Wunsch können Ihnen diese Informationen auch in Papierform übersandt werden. Weitere Informationen über das Bundesverfassungsgericht finden Sie auf unserer Homepage unter [www.bundesverfassungsgericht.de](http://www.bundesverfassungsgericht.de).