Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) - Elterngeld

In unserer Behörde sind im Aufgabengebiet VI – Elterngeld zum 01.01.2025 zwei Stellen zu besetzen: Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) - bis Entgeltgruppe 8 TV-H, unbefristet, Vollzeit (derzeit 40 Wochenstunden) Die Ausschreibung richtet sich an Interessentinnen und Interessenten, die zum Zeitpunkt der Einstellung eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, zur/zum Angestellten für Bürokommunikation, zur/ zum Rechtsanwaltsfachangestellten, zur/zum Steuerfachangestellten oder zur/zum Versicherungskauffrau/-kaufmann haben. Ihre Aufgaben sind u.a.: - ganzheitliche Sachbearbeitung von Anträgen nach dem BEEG bis zur Erteilung von Bescheiden - telefonische und persönliche Beratung über Anspruchsvoraussetzungen und Höhe der Leistungen sowie eventueller Hinzuverdienstmöglichkeiten und deren Auswirkungen auf den Leistungsbezug - Beratung zu Fragen der Elternzeit gegenüber Kunden, Arbeitgebern etc. - umfassende Prüfung der Anträge auf Zuständigkeit und Vollständigkeit sowie erforderliche ergänzende Sachverhaltsaufklärung zur Feststellung der persönlichen Anspruchsvoraussetzungen und Ermittlung der Berechnungsgrundlagen zur Feststellung der Höhe des Elterngeldes - Durchführung von Anhörungsverfahren nach § 24 SGB X - Prüfung und Auswertung der eingegangenen Unterlagen - Erteilung von Bescheinigungen gegenüber anderen Sozialleistungsträgern - Überwachung von Wiedervorlagen, Fristen und Terminen im Rahmen des eigenverantwortlichen Arbeitsbereichs Unsere Anforderungen: - Fachliches und persönliches Anforderungsprofil: - wünschenswert sind gründliche und vielseitige Fachkenntnisse im BEEG - wünschenswert sind gute Kenntnisse in den angrenzenden Rechtsgebieten, z.B. SGB II und XII, Mutterschutzgesetz, Kranken- und Sozialversicherungsrecht, Ausländerrecht und im Bereich des Lohnsteuer- und Einkommensrechts - die Bereitschaft sich einzuarbeiten wird erwartet Von den Bewerberinnen und Bewerbern erwarten wir darüber hinaus: - Freude an der Arbeit im Team und Identifizierung mit den Aufgaben des Hessischen Amt für Versorgung und Soziales - gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten - sehr gute soziale Kompetenz; Dienstleistungs- und Kundenorientierung - Flexibilität und Belastbarkeit - Pflichtbewusstsein und Einsatzbereitschaft - gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit - gute Kenntnisse in den Microsoft-Office-Anwendungen Excel, Outlook und Word - die Bereitschaft zur Einarbeitung in die Fachanwendungen Unser Angebot: Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit flexibler und familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung in der hessischen Landesverwaltung. Das Hessische Amt für Versorgung und Soziales Kassel gehört zum Geschäftsbereich des Regierungspräsidiums Gießen. Wir bearbeiten neben dem Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz auch Verfahren nach dem Schwerbehindertenrecht und dem Sozialen Entschädigungsrecht. Zudem ist die Betreuungs- und Pflegeaufsicht bei uns angesiedelt. Sie erhalten bei uns eine umfassende, individuelle Einarbeitung in Ihr zukünftiges Aufgabengebiet sowie - das „LandesTicketHessen“ für die kostenlose Nutzung des ÖPNV innerhalb von Hessen, - einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5 Tage-Woche, - zusätzliche Altersvorsorge des Landes Hessen, - eine Jahressonderzahlung, - für Bezieher von Kindergeld wird eine Kinderzulage von 100 Euro pro Kind gewährt, - kostenlose Kfz-Parkplätze im Parkhaus und Fahrradabstellmöglichkeiten sind vorhanden Allgemeine Hinweise: Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Im Ehrenamt oder bei der Wahrnehmung von Familienaufgaben erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind. Ebenso begrüßt werden Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Bewerbungen von Menschen sind unabhängig von ethnischer Herkunft, deren Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität erwünscht. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Pollak (Tel.: 0561/2099-208; apply.job.24659849@hokifyjob.com als Ansprechpartner zur Verfügung. Weitere Informationen über uns finden Sie auf: [Hessisches Amt für Versorgung und Soziales Kassel | rp-gießen.hessen.de](https://rp-giessen.hessen.de/HAVS-kassel) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte **bis zum 31.10.2024** über [https://stellensuche.hessen.de](https://stellensuche.hessen.de) (Referenzcode 50710386_0003) und stellen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis, Ausbildungszeugnis, Hochschulzeugnis und ggf. aktuelle Arbeitszeugnisse) dort zur Verfügung. Bitte nutzen Sie bevorzugt unser Online-Bewerberportal. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail ist abzusehen. Sollten dennoch Bewerbungen auf dem Postweg bei uns eingehen, werden diese nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgeschickt, es sei denn der Bewerbung lag ein ausreichend frankierter Rückumschlag bei. Bewerbungen, die nicht über das Bewerbungsportal https://stellensuche. hessen.de bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, werden von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet.