Mitarbeiter Grundsätze und Großprojekte (W/M/D)

Mit rund 3.000 Beschäftigten ist die Stadt Pforzheim eine der größten Arbeitgeberinnen in der Region. Das Amt für Digitalisierung und Organisation übernimmt im Dezernat des Oberbürgermeisters wesentliche Aufgaben, um die Stadtverwaltung als digitale, innovative und moderne Dienstleisterin für die Bürgerinnen und Bürger zu positionieren.

Die Einheit „Grundsätze und Großprojekte“ erarbeitet als zentrale Querschnittsfunktion verwaltungsweite Vorgaben, Richtlinien und Konzeptionen, als Basis für eine moderne, dienstleistungsorientierte und effiziente Verwaltung.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für Digitalisierung und Organisation einen

Mitarbeiter Grundsätze und Großprojekte (W/M/D)

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle und ein abwechslungsreiches und herausforderndes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, sich engagiert mit neuen Fragestellungen zu beschäftigen, neue Lösungsansätze zu entwickeln und die Zukunft der Verwaltung aktiv zu gestalten. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 14 LBesGBW möglich.

DAS AUFGABENGEBIET

• Sie erarbeiten technische und organisatorische Konzeptionen für die Gesamtverwaltung und implementieren neue Methoden und Werkzeuge
• Sie übernehmen die Steuerung und Koordination von verwaltungsübergreifenden Projekten bzw. Programmen
• Sie bilden die Klammer zwischen IT-Abteilung, Organisation und Gesamtverwaltung
• Sie entwickeln die Digitalisierungsstrategie der Stadt Pforzheim weiter, leiten Teilstrategien ab und erstellen eine langfristige Roadmap zur Umsetzung
• Sie sind Ansprechpartner für Grundsatzfragen im Bereich Digitalisierung und Organisation und arbeiten mit Amts- und Abteilungsleitungen sowie der Verwaltungsspitze zusammen und erstellen Entscheidungsvorlagen
• Sie beeinflussen maßgeblich die Entwicklung der Stadt Pforzheim zur modernen Dienstleisterin durch Einführung neuer Arbeitsweisen, strategische Grundsatz-fragen bzgl. Bedarf und räumlicher Unterbringung der Verwaltungsdienststellen
• Sie konzeptionieren und begleiten Workshops als Moderator und fungieren als Coach, um erarbeitete Konzeptionen in der Fläche zu etablieren
• Sie pflegen aktiv ein Netzwerk zu anderen Kommunen und beschäftigen sich mit relevanten Trends und Entwicklungen im Bereich der Digitalisierung, auch als Vertreter der Stadt Pforzheim in Verbänden und Kooperationen

SIE VERFÜGEN ÜBER

• ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Öffentlichen Verwaltung, Betriebswirtschaft, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ein inhaltlich vergleichbares Studium. Die Stelle eignet sich gleichermaßen für besonders qualifizierte Absolventen mit einem Diplom (FH) oder Bachelor Abschluss in den genannten Studiengängen mit mehrjähriger Berufserfahrung und der Bereitschaft, sich entsprechend weiterzuqualifizieren.
• Erfahrung in der Grundsatz- und Strategiearbeit in der öffentlichen Verwaltung sowie in der Zusammenarbeit mit Führungskräften auf Leitungsebene
• mehrjährige Kenntnisse in der Planung, Steuerung und Umsetzung von verwaltungsweiten IT-/Software Projekten sowie im konzeptionellen Arbeiten
• Erfahrung in Moderation und Coaching
• Sie zeigen Eigeninitiative, agieren lösungsorientiert, übernehmen gerne Verantwortung und sind kommunikationsstark
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

UNSER ANGEBOT AN SIE

• mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
• hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
• vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket
• wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug

Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Theurer unter apply.job.24471391@hokifyjob.com gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 18.10.2024 - unter Angabe der Kennziffer 24-287 - an:

Stadt Pforzheim · Personal- und Hauptamt · 75158 Pforzheim

(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.)

Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter [www.pforzheim.de/dsgvo](http://www.pforzheim.de/dsgvo); 09 Personal- und Hauptamt.