Principal Project Manager Inhouse Consulting (m/w/d)

Über uns Wir sind der Digitalisierungspartner der

genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange

Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell

auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom

Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur

App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie

künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben

Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel

gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse

für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu

ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how

unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit

als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell

zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen

Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von

morgen – einfach. digital. sicher. Für unser Servicefeld

Unternehmensstrategie suchen wir dich als Principal Project Manager

Inhouse Consulting (m/w/d) Karlsruhe – Unbefristete Festanstellung,

Vollzeit Aufgaben Du initiierst, planst, gestaltest und steuerst

eigenverantwortlich umfangreiche strategische und transformatorische

Projekte – von der Strategie bis zur Umsetzung. Du berätst und

unterstützt den Vorstand und das Top-Management bei strategischen und

transformatorischen Fragestellungen. Du führst crossfunktionale

Projektteams mit zunehmend agilem Ansatz in komplexen Themenstellungen

und Umfeldern und bringst deine branchenspezifische Expertise sowie

praktisches Know-how ein. Du bringst Marktimpulse und Know-how zu

Trendthemen in die Projekte ein und gestaltest aktiv und progressiv

die Weiterentwicklung des Inhouse Consultings. Du pflegst, erweiterst

und nutzt dein Netzwerk zu Entscheidungsträger*innen im Unternehmen,

im Konzern, im genossenschaftlichen Verbund und in Richtung

strategisch relevanter Partner. Profil Du hast ein abgeschlossenes

(Master)Studium der Betriebswirtschaftslehre,

Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs. Du

besitzt langjährige Erfahrung in einer Strategie- oder

Managementberatung bzw. in vergleichbarer Position im Kontext

Strategie oder M&A, idealerweise im Umfeld Banking und Finance

und/oder IT. Du verfügst über fundierte Führungs- und

Projektleitungserfahrung in komplexen Konstellationen. Du verfügst

über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und

über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du bringst analytische

Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit einem umfassenden

Methodenkoffer und einer „get and go“-Attitüde mit. Du hast

Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie ein sicheres Auftreten

auch gegenüber kritischen Stakeholder*innen. Ein hohes Maß an

Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Kundenorientierung zeichnen

dich aus. Hohe Sozialkompetenz und Empathie sowie stark ausgeprägte

Teamfähigkeit und Lösungsorientierung runden dein Profil ab. Nobody

is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast

dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam

als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen

Entwicklungsmaßnahmen! Wir bieten Neben spannenden Herausforderungen

und großer Gestaltungsfreiheit in einem agilen Umfeld bieten wir dir

folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Selbstbestimmt teilst du

innerhalb unseres Gleitzeitrahmens deine Arbeitszeit ein. Für deine

Rolle ist es wichtig, persönlich ansprechbar und damit regelmäßig

an den Standorten zu sein. Hier erwartet dich ein modernes

Raumkonzept. Work-Life-Balance: Mit 30 Tagen Urlaub, unseren

individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der

Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem

Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor

Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von

Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und

unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der

Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die

Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen

Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer

betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir

begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem

stehen in den ersten Tagen dein SGS-Lead

(Servicefeld-/Geschäftsfeld-/Stabslead) und idealerweise deine Pat *

in für alle fachlichen und organisatorischen Fragen bereit.

Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren

Angeboten unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der

Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren

Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.

Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen

besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen

Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen

Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen

und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert

– dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und

intensivem Wissensaustausch. Kontakt Bewirb dich jetzt! Bitte nutze

für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den

Button „Bewerben“. Atruvia AG GAD-Straße 2–6 | 48163 Münster

Laura Dewald | People Management Tel.: +49 1512 8063476 E-Mail:

apply.job.24465238@hokifyjob.com Kennziffer: LA420 UST Wir freuen uns auf dich.

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Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und

sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren

Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen –

unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer

Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder

sozialer Herkunft.