Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Polizeiärztlichen Dienst (m/w/d) EG 6 TV-L (5.51.5 MA 04)

Externe Stellenausschreibung (5.51.5 MA 04)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenRegierungsbeschäftigte/-n für die Aufgabenwahrnehmung

„Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Polizeiärztlichen Dienst“ (m/w/d) mit der Wertigkeit EG 6 TV-L für das Teildezernat 51.5 in der Abteilung 5 in Düsseldorf

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit. Wir beim Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei Nordrhein-Westfalen sind verantwortlich für die Aus- und Fortbildung der Polizei in NRW. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zu einer bürgerorientierten, professionellen und rechtstaatlichen Polizeiarbeit. Weitere Informationen zum LAFP NRW finden Sie hier: https://www.lafp.polizei.nrw.

Wir sorgen für:

• einen spannenden, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit guten Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld
• karrierebewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Als Landesoberbehörde bieten wir gute Entwicklungsmöglichkeiten
• eine Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch verschiedene Maßnahmen (z. B. flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, Teilzeit,    Notfalllaptop etc.)
• Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte

Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie mit uns für die Sicherheit in Nordrhein-Westfalen!

Ihre neue Stelle ist dem Dezernat 51 zugeordnet. Der polizeiärztliche Dienst unterteilt sich in vier Teildezernate mit Sitz in Arnsberg (51.4), Düsseldorf (51.5), Münster (51.6) und Selm (51.7).

Das Teildezernat 51.5 umfasst folgende Aufgabenbereiche:

​​Fachaufsichtliche und die Fachaufsicht des IM NRW unterstützende Aufgaben

• Beratung und Unterstützung des Innenministeriums bei dessen Aufgabenwahrnehmung
• Beratung und Unterstützung der polizeiärztlichen Dienststellen im Rahmen der Fachaufsicht für den Bereich Nordrhein
• Besuch und Überprüfung der Polizeiärztlichen Dienste im Rahmen der Fachaufsicht
• Koordination und Durchführung der Einarbeitung neuer Polizeiärztinnen und Polizeiärzte
• Berichtswesen, fachliche Beratung im Rahmen des zentralen Beschwerdemanagements
• Koordination der Vertretungsregelungen der Polizeiärztlichen Dienste
• Prüfung zur Auslegung der Verordnung über die freie Heilfürsorgeverordnung der Polizei des Landes Nordrhein-Westfalen
• Prüfung von Einzelfallanträgen zur Kostenübernahme aus Mitteln der FHVOPol im Rahmen der Fachaufsicht für den BereichNordrhein
• Prüfung von Rehabilitationsmaßnahmen nach § 7 Abs. 2 FHVOPol im Rahmen der Fachaufsicht für den Bereich der KV Nordrhein

Polizeiärztliche Aufgabenwahrnehmung in KPB’en und landesweit

• Polizeiärztliche Betreuung der KPB‘en Krefeld und Mettmann
• Polizeiärztliche Betreuung und Betreuung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in medizinischen Angelegenheiten
• Beratung und Prüfung zur Auslegung der Verordnung über die freie Heilfürsorgeverordnung der Polizei des Landes NordrheinWestfalen – für die zu betreuenden Polizeibehörden
• Wahrnehmung betriebsärztlicher Aufgaben nach ASiG und ArbSchG für die zu betreuenden Polizeibehörden
• Durchführen der rettungsmedizinischen Fortbildung sowie Ausbildung der betrieblichen Ersthelferinnen und Ersthelfer für die zubetreuenden Polizeibehörden
• Begutachtung nach dem Beamtenversorgungs- und dem Landesbeamtengesetz
• Durchführung von Auswahluntersuchungen für den Polizeivollzugsdienst im TD 51.6 des LAFP NRW
• Medizinische Begleitung von Einsätzen der Polizei
• Teilnahme an landesweiten Arbeitsgruppen

Ihre neuen Aufgaben:

Allgemeine Administrationsaufgaben für das Teildezernat 51.5

• Führung der Krankenakten
• Sichtung und Steuerung aller eingehen-der Informationen (Briefpost, E-Mail, FAX)
• Post- und Paketversand
• Erledigung der Ablage/Archivierung
• Allgemeine Schreibtätigkeiten (u. a. Ausstellung/Bearbeitung von Rezepten und Überweisungen)
• Terminverwaltung

Terminorganisation und Terminüberwachung

• Besprechungsvor- und Nachbereitungen

Organisatorisch (u. a. Terminierung, Einladungen)

Technisch (u. a. Bereitstellung erforderlicher technischer Geräte)

• Allgemeine Datenpflege und statistische Auswertungen

Medizinisch/technische Unterstützung der Polizeiärztin/ des Polizeiarztes

• Terminverwaltung
• Vor-/ und Nachbereitung der Sprechstunde, insbesondere

Vorlage der entsprechenden Akten/Vorgänge

Vorbereitung der vorgesehenen Formulare (z.B. Laufzettel, Anamnese-/Untersuchungsbogen, Bescheinigung)

Erstellen des erforderlichen Schriftverkehrs nach Anweisung/Anleitung/Diktat wie z.B. Stellungnahmen, Bescheinigungen, Gutachten

• Vorgangsbearbeitung nach Weisung/Vorgabe durch die Polizeiärztin/den Polizeiarzt
• Mitwirken und durchführen Medizinisch/technischer Untersuchungen insbesondere

Sehteste (Nahsehen, Fernsehen, Farbsehen, Stereosehen, Siebtest, Dämmerungssehen, Perimetrie)

Hörtest

Ruhe- und Belastungs-EKG

Dokumentation

Ergometrie

Lungenfunktionstest

Laborarbeiten (u. a. Blutentnahmen, Impfungen, Stuhl- und Urinprobenuntersuchungen)

Reihenimpfungen (u.a. in Impfzentren der Polizei, Impfaktionen in Behörden) einschl. Planung und Dokumentation

Reisemedizinische Impfungen und die Vorbereitung anhand CRM-Handbuch Reisemedizin o.ä. einschl. Terminvergabe, Planung Impfreihenfolge und Vorlage Impfpass und Akten

• Verbandanlagen, Wundversorgung, Bandagenanpassung
• Pflege und Instandhaltung aller med. Geräte

Bearbeitung von Anträgen auf Kostenübernahme im Rahmen der freien Heilfürsorge

• Prüfung der Anträge auf

Vollständigkeit,

sachliche und rechnerische Richtigkeit

sowie letztendliche Entscheidung über die Kostenübernahme

• Erteilen von Auskünften an Polizeivollzugsbeamten/-innen im Bereich der Freien Heilfürsorge der Pol.NRW
• Anspruchsprüfung im Rahmen der Fachaufsicht bei Anfragen anderer Polizeiärztlicher Dienste

Bearbeitung von Dienstunfällen nach Verw.-rechtlicher Prüfung durch die KPB`s/PPs

• Prüfung der Anzeigen und Entscheidung über weiteres Vorgehen (u. a. Befundeinholung, Vorladung des PVB)
• Prüfung und Weiterleitung von Rechnungen an die entsprechenden Institutionen (u. a. LZPD, KPB)

Fachbezogene Einarbeitung neuer Mitarbeiter/-innen im Rahmen der Fachaufsicht (u. a. Polizeiärztinnen und –ärzte gem. den Richtlinien für die Einführung neuer Polizeiärztinnen und –ärzte in den PÄD)

• Schulung und Betreuung neuer Mitarbeiter/-innen im Rahmen der Fachaufsicht mit dem Schwerpunkt „administrative und organisatorische Abläufe

Ihr Profil (formale Voraussetzungen)

Abgeschlossene Ausbildung als

• Medizinische/-r Fachangestellte/-r
• Arzthelfer/-in
• Krankenpfleger/-in

Die formalen Voraussetzungen müssen zum Zeitpunkt der Stellenbesetzung erfüllt werden.

Nachgewiesene wünschenswerte Kriterien:

• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Word, Excel, Outlook
• Berufserfahrung im Ausbildungsberuf in allgemeinmedizinischer, augenärztlicher oder betriebsärztlicher Praxis

Diese Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie über die folgenden Kompetenzmerkmale verfügen:

• Eigenständigkeit
• Organisations- und Planungsfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Fachwissen
• Ergebnisorientierung/Leistungsmotivation
• Fachgebundene Arbeitsmethoden
• Kooperationsfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit
• Werteorientierung

Das ist uns wichtig:

Das LAFP NRW fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Personen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen. Zudem wendet sich diese Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit einer Migrationsgeschichte.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den folgenden Unterlagen:

• Personalbogen, Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweis(e) über Ihre Berufsausbildung(en), Nachweis zu den wünschenswerten Kriterien

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Stellennummer 5.51.5 MA 04, Ihrer telefonischen Erreichbarkeiten sowie Ihrer geplanten Urlaubs- und Abwesenheitszeiten bis zum

11.10.2024

an:  apply.job.24419099@hokifyjob.com

oder per Post an:

Landesamt für Ausbildung, Fortbildung undPersonalangelegenheiten der Polizei NRWZentralabteilung, ZA 2.1Im Sundern 159379 Selm

Aus datenschutzrechtlichen Gründen wird - wenn Sie sich nicht von innerhalb des CN-Pols bewerben sollten- ein Versand per Post empfohlen. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie in den untenstehenden Hinweisen (s. a. unter Ziffer 10 “Datenschutzhinweise DS-GVO2018”).

Informationen über den Verfahrensablauf (insbesondere Einladungen zum Auswahlverfahren) werden grundsätzlich an Ihre angegebene Emailadresse gesteuert.

Auswahlentscheidung:

Es wird darauf hingewiesen, dass sich das LAFP NRW eine Vorauswahl der Bewerber/innen nach Aktenlage anhand der eingereichten Bewerbungsunterlagen vorbehält. Die dabei ausgewählten Bewerberinnen und Bewerber nehmen dann an einem Auswahlverfahren teil.

Das Auswahlverfahren findet in Form eines strukturierten Interviews statt, welches voraussichtlich im November 2024 durchgeführt wird.

Sonstige Hinweise:

Bitte übersenden Sie die Unterlagen im pdf-Format. Alle aus dem Internet eingehenden E-Mails, die dem o. g. Format nicht entsprechen, (z. B. .doc, .xls, *.ppt, etc.) werden aus Sicherheitsgründen automatisch blockiert.

Ihre Bereitschaft zur Mitarbeit in Arbeits- und Projektgruppen und zur temporären Aufgabenwahrnehmung an anderen Dienstorten des LAFP NRW wird vorausgesetzt.

Im Rahmen der Vereinbark

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Hier erfahren sie mehr: [Karriere NRW](https://karriere.nrw/stellenausschreibung/0eb624a8-ebc3-42fc-9d68-89653c874147)