Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung

Der Landkreis Goslar sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Ordnung, Ver-kehr und Bevölkerungsschutz

zwei Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter (w/m/d)

für den Außen- und Vollzugsdienst

– Entgeltgruppe 6 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A7 NBesG –

im Rahmen von unbefristeten Vollzeitbeschäftigungen mit 100 % der beamtenrechtlichen beziehungsweise tarifvertraglich festgesetzten regelmäßigen Arbeitszeit (zurzeit 40 beziehungsweise 39 Wochenstunden).

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

Die Außen- und Vollzugsdiensttätigkeiten umfassen hauptsächlich

 Zwangsstilllegungen von Kraftfahrzeugen und Anhängern und Einziehung der Zulassungsbescheinigung Teil I nach dem Straßenverkehrsrecht und

 Aufenthalts- und Fahrerermittlungen in Ordnungswidrigkeitenverfahren.

Daneben gehören zum Aufgabengebiet auch spezifische Ermittlungs- und Feststellungsauf-träge, Außen- und Vollzugsdiensttätigkeiten nach dem Ausländer-, Waffen-, Sprengstoff- und Gewerberecht und die Überwachung des ruhenden Verkehrs.

Wir bieten:

 Abwechslungsreiche Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum.

 Eigenverantwortliches Arbeiten in einem unterstützenden Team.

 Ein modernes, krisensicheres und digitales Arbeitsumfeld.

 Umfangreiche interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

 Flexible Arbeitszeiten.

 Betriebliches Gesundheitsmanagement.

 Die Möglichkeit auf Leistungsorientierte Bezahlung (LoB).

 Im Beschäftigtenverhältnis werden Sie vom ersten Tag der Beschäftigung an über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) in der VBLklassik angemeldet. Damit profitieren Sie von der betrieblichen Altersvorsorge der VBL. Diese tarifvertraglich geregelte Pflichtversicherung ist Ihre Basisversicherung für eine lebenslange Betriebs-rente.

 Bike-Leasing durch Entgeltumwandlung.

 Regelmäßiges Feedback in Form von Jahresgesprächen.

Ihr Anforderungsprofil:

 Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ beziehungsweise abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder abgeschlossener Angestelltenlehrgang I.

 Kenntnisse in verschiedenen Rechtsgebieten (unter anderem Niedersächsisches Poli-zei- und Ordnungsbehördengesetz, Straßenverkehrs- und Ordnungswidrigkeitenrecht).

 Fahrerlaubnis der Klasse B.

 Bereitschaft Ihren privaten PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen. Selbstverständlich erhalten Sie hierfür eine Erstattung nach Reisekostenrecht.

 Bereitschaft zum Tragen von Dienst- und Schutzkleidung.

 Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen.

 Bereitschaft, anlassbezogen auch außerhalb der üblichen Dienst- beziehungsweise Ar-beitszeit Vollzugstätigkeiten wahrzunehmen (beispielsweise feiertags, nachts und am Wochenende).

Neben einer guten physischen und psychischen Konstitution, um Außen- und Vollzugsdiensttä-tigkeiten situationsbedingt angemessen bewältigen zu können, bestehen besondere Anforderun-gen an die Eigeninitiative und Engagement und es wird besonderer Wert auf das Verhalten zu externen Kundinnen und Kunden und Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit gelegt. Interne Kooperation und Teamfähigkeit werden erwartet.

Hinweise:

Der Landkreis Goslar ist zertifizierter Arbeitgeber („audit berufundfamilie“) und bietet deshalb familiengerechte Arbeitsbedingungen und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Fa-milie zum Beispiel durch eine Kinderbetreuungsmöglichkeit (für Kinder von circa einem bis zu drei Jahren) und flexible Arbeitszeiten.

Der Landkreis Goslar hat im Jahr 2023 das Zertifikat „Zukunftsfest“ der Demografieagentur un-ter der Schirmherrschaft des Niedersächsischen Ministeriums für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Gleichstellung zum zweiten Mal erhalten.

Der Landkreis Goslar strebt in allen Bereichen und Positionen den Abbau von Unterrepräsen-tanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes an. Daher sind Bewerbun-gen von Männern besonders erwünscht.

Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung beziehungsweise Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und nachzuweisen.

Bewerbungen von Menschen aller Nationen mit guten Deutschkenntnissen, die die Einstel-lungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich willkommen.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen ent-nehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) un-ter www.kmk.org/zab.

Auskünfte

zu inhaltlichen Fragen erteilt Ihnen gern

Frau Sommer

Telefon 05321 / 76 - 328

E-Mail: apply.job.24312289@hokifyjob.com

und zum Auswahlverfahren

Frau Weidner

Telefon 05321 / 76 - 116

E-Mail: apply.job.24312289@hokifyjob.com

Bitte nutzen Sie ausschließlich das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de und stellen Sie Ihre Bewerbung mit Nachweisen der geforderten Qualifikation sowie über die Kenntnisse und Erfahrungen (Zeugnisse, Teilnahmebescheinigungen, etc.) bis zum 22.09.2024 unter der Stel-lenangebots-ID 1191767 ein.

Sehen Sie bitte von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail ab. Bewerbungen, die auf dem Postweg eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwal-tungs-aufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt.