Leitende(r) Arzt/Ärztin für Frauenheilkunde (m/w/d)

DAS ERWARTET DICH IN DER KLINIK!

💵 Überdurchschnittliche Vergütung & zusätzliche Benefits

📃 Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung

👥 Vielfältige soziale Leistungen des Arbeitgebers

🖌️ Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Konditionen

💲 Perspektiven für deine berufliche Entwicklung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

📆 Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit

🧠 Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Fortbildung

🥇 Unterstützung durch ein professionelles Qualitätsmanagement

WIR SUCHEN DICH!

Für eine angesehene Klinik, die für ihre hervorragende Patientenversorgung bekannt ist, suchen wir ab sofort eine(n) leitende(n) Arzt/Ärztin für Frauenheilkunde (m/w/d). Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung sorgt für den Kontakt zu den Kliniken und begleitet dich durch den gesamten Bewerbungsprozess bis zur Vertragsunterzeichnung. Unsere Beratung ist für dich jederzeit kostenfrei.

Das Angebot:

• Ein engagiertes und erfahrenes Team sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld
• Eine leistungsgerechte Vergütung, die sich an deiner Berufserfahrung orientiert, inklusive der Möglichkeit auf einen Dienstwagen
• Hervorragende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, die sowohl finanziell als auch zeitlich unterstützt werden
• Attraktive Zusatzleistungen wie Fahrradleasing, Corporate Benefits, Sportangebote und mehr
• Prämien für die Rekrutierung von neuem Personal

Deine Aufgaben:

• Die Hauptaufgabe der leitenden Ärztin/des leitenden Arztes besteht in der Führung und Organisation der gynäkologischen Abteilung, der internen und externen Vernetzung sowie der Übernahme der Verantwortung für die Patientenversorgung
• Förderung der Teamweiterentwicklung und Unterstützung der ärztlichen Fortbildung
• Aktive Mitgestaltung des Dienstmodells der Klinik

Dein Profil:

• Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde mit mehrjähriger Führungserfahrung
• Langjährige klinische Erfahrung in der Gynäkologie und Geburtshilfe
• Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Patienten, Mitarbeitenden und niedergelassenen Kolleginnen und Kollegen
• Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie ein abteilungsübergreifendes Verständnis für Organisation und enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen sind erforderlich.