Jobcoach:in (m/w/div) in Vollzeit, Teilzeit möglich

Die GEBA mbH gehört mit 8 Schulungsstandorten und rund 100 Mitarbeiter:innen zu den größten regionalen Bildungseinrichtungen im schönen Münsterland. Wir unterstützen seit 1991 Arbeitsuchende und Unternehmen bei der betrieblichen Integration. Unsere arbeitsmarktorientierten Aufgabenschwerpunkte umfassen die Bereiche: Qualifizierung, Schulung, Einzel- und Gruppencoaching, Sprachqualifizierung und Vermittlung.

Unsere Arbeit ist geprägt durch unsere Neugierde am Menschen und wir sind von den positiven Aspekten einer hohen Diversität im Arbeitsleben überzeugt.

Für unseren Standort in Coesfeld suchen wir zum 01.10.2024, oder auch später, eine:n Jobcoach:in (m/w/d) in Vollzeit oder auch Teilzeit, der:die sich für die berufliche Integration von Personen im Leistungsbezug SGB III und/oder Bürgergeldempfänger:innen einsetzt.

Unser Angebot

• wir bieten einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich in einem aufgeschlossenen Team mit flachen Hierarchien
• im Rahmen der Projekte versuchen wir vertrauensbasierte Gleitzeit zu ermöglichen
• Sie haben viel Gestaltungsspielraum in Ihrer täglichen Arbeit und wir fördern teamorientiertes Handeln
• unsere Sommer- und Weihnachtsfeste heben auch abseits der Arbeit unser gutes Betriebsklima hervor
• ein bedarfsorientierter Weiterbildungskatalog ist bei uns natürlich obligatorisch
• die GEBA bezuschusst das Jobticket (auch Deutschland Ticket möglich), ihre Betriebliche Altersvorsorge und bietet Mitarbeitendenrabatte.

Aufgabenschwerpunkte

Als Jobcoach:in in der Erwachsenenbildung besteht die Aufgabe darin, Einzelpersonen auf ihrem Weg zur beruflichen Integration oder Reintegration zu unterstützen. Dies kann Personen einschließen, die arbeitssuchend sind, eine berufliche Umorientierung anstreben oder sich im Berufsleben verbessern möchten.

• hierbei erkennen Sie die Bedürfnisse und Potenziale Ihrer Kund:innen und bieten praktische Lösungen, um deren Chancen auf dem Arbeitsmarkt effektiv zu verbessern
• Berufsberatung: Analyse der beruflichen Fähigkeiten, Interessen und Qualifikationen der Teilnehmenden, um passende Karrierewege vorzuschlagen
• Erstellen von Bewerbungsunterlagen und Bewerbungstraining
• Karriereplanung: Entwicklung von individuellen Karriereplänen zusammen mit den Klienten, inklusive kurz- und langfristiger Zielsetzung
• Vermittlung zwischen Arbeitnehmenden und Arbeitgebenden
• Förderung von Selbstmanagementfähigkeiten: Training in Zeitmanagement, Stressbewältigung und anderen Schlüsselkompetenzen
• regelmäßiges Überprüfen der Fortschritte und Anpassung der Coaching-Strategie
• Integration in den Arbeitsmarkt und Vermittlung in eine Arbeit
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperationspartnern, wie Ausbildungsbetrieben, Arbeitgebern, Beratungsstellen zur Schaffung von Ausbildungs- und Arbeitsmöglichkeiten
• Zusammenarbeit mit dem Kostenträger

Ihr Profil

• Sie verfügen mindestens über eine Berufsausbildung mit pädagogischer Zusatzqualifikation (z.B. Ausbildereignungsprüfung) und eine mindestens einjährige Berufserfahrung in der arbeitsmarktbezogenen Beratung oder
• Sie haben eine Studienabschluss in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften ebenfalls mit einer mindestens einjährige Berufserfahrung mit Kund:innen des SGB III oder Bürgergeldempfänger:innen
• Beratungs- und Coachingkompetenz: Fähigkeiten in der Bildungs- und Berufsberatung und im Coaching
• Kenntnisse in Bewerbungsprozessen und Karriereplanung
• Interkulturelle Kompetenz: Sensibilität und Fachwissen im Umgang mit Menschen aus verschiedenen kulturellen Hintergründen
• eine gute Kommunikations-, Empathie- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
• ein Führungszeugnis müsste zu Beginn der Tätigkeit vorgelegt werden

Wenn Sie neugierig geworden sind – gleich bewerben! Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen im pdf-Format unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an apply.job.24284651@hokifyjob.com