Referent/-in (m, w, d) für Technologiebasiertes Assessment (TBA) zur Kompetenzdiagnostik

Am Landesinstitut für Schulqualität und Lehrerbildung Sachsen-Anhalt (LISA) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Halle (Saale) unbefristet und in Vollbeschäftigung die folgende Stelle zu besetzen:

Referent/-in (m, w, d) für Technologiebasiertes Assessment (TBA) zur Kompetenzdiagnostik im Rahmen von Schulleistungsuntersuchungen

(Stellennummer: LISA 27/2024)

Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 14 TV-L / Besoldungsgruppe A14 LBesO ausgewiesen und bewertet.

Aufgabengebiet:

Schulleistungsfeststellungen incl. landesinterner zentraler Leistungserhebungen (ZLE)

• allgemeine und übergreifende Angelegenheiten im Rahmen von Schulleistungsfeststellungen gemäß der Gesamtstrategie der KMK zum Bildungsmonitoring

• auftragsbezogene Organisation und Durchführung von internationalen und nationalen Schulleistungsvergleichen (u. a. PISA, IQB-Bildungstrend) in Sachsen-Anhalt

• Konzipierung und Evaluierung von Maßnahmen der Qualitätssicherung auf Schulebene (VERA und landesinterne ZLE)

• Vertretung des Landes und Mitarbeit in bundesweiten Gremien (u.a. VERA, TBA) und Zusammenarbeit mit TBA-Projekten des IQB

Lern- und Lernverlaufsdiagnostik

• Recherche und Analyse aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse und Entwicklungen im Bereich der Lern- und Lernverlaufsdiagnostik

• Erstellung von landesspezifischen Richtlinien und Standards für die Lern- und Lernverlaufsdiagnostik gemäß KMK-Vereinbarungen

• (Weiter-)Entwicklung und Validierung von Diagnoseverfahren und -methoden

• Konzipierung und Durchführung von landesweiten quantitativen und qualitativen Studien zur Messung von Lernleistungen

• institutsinterne Koordinierung von Maßnahmen der Lern- und Lernverlaufsdiagnostik

• Zusammenarbeit mit Universitäten, Forschungseinrichtungen und anderen Einrichtungen der Bildungsforschung und -administration

Technologiebasiertes Assessment

• Verantworten der inhaltlichen und methodischen Fragen zum Thema digitale Aufgaben- und Prüfungsformate

• Verantworten und Koordinieren der Etablierung eines Systems zum Technologiebasierten Testen (TBA) in Sachsen-Anhalt incl. Zusammenarbeit mit externen Partnern

• institutsinterne Weiterentwicklung und TBA-bezogene Adaption der Aufgabenkultur in Zusammenarbeit mit den Kommissionen incl. Schulung der Kommissionsmitglieder

• Unterstützung von Mitarbeitenden des Landesinstitutes und des Landesschulamtes bei der Durchführung und Analyse von technologiebasierten zentralen Leistungserhebungen sowie bei der Entwicklung und Auswahl geeigneter Testformate und Werkzeuge sowie Aufgabentypen für formative und adaptive Tests

• Durchführung von Pilotprojekten und Evaluation von technologiebasierten Leistungserhebungen im Schulbereich

• Vertretung des LISA bei Konferenzen und Tagungen zu den Arbeitsschwerpunkten

Konstitutive Voraussetzungen:

Bei Beamten/-innen

• die Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Psychologie

• nachgewiesene Erfahrungen in Psychometrie

• nachgewiesene mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Schulleistungsdiagnostik bzw. Schulleistungsuntersuchungen

• nachgewiesene Erfahrungen im technologiebasierten Assessment (TBA)

Bei Tarifbeschäftigten

• ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) mit Schwerpunkt Psychometrie im Fachgebiet Psychologie oder Soziologie oder Statistik oder einem verwandten Bereich

• nachgewiesene mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Schulleistungsdiagnostik bzw. Schulleistungsuntersuchungen

• nachgewiesene Erfahrungen im technologiebasierten Assessment (TBA)

Weiterhin wird erwartet:

• nachgewiesene profunde Kenntnisse des Educational Measurements zur Feststellung von Lern- und Kompetenzständen sowie der Bildungsdatenwissenschaften incl. der pädagogisch-psychologischen Diagnostik

• nachgewiesene Erfahrungen in der Entwicklung von TBA-Testsystemen

• nachgewiesene Erfahrungen in der Durchführung von quantitativen und qualitativen Studien

• nachgewiesene Fähigkeiten im Projektmanagement

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, aktuellen dienstlichen Beurteilungen, Qualifikationsnachweisen und weitere relevante Dokumente sowie ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte senden Sie bitte unter Angabe der Stellennummer und des frühestmöglichen Dienstantritts bis zum 23.09.2024 an folgende Dienststelle:

Landesinstitut für Schulqualität und Lehrerbildung Sachsen-Anhalt (LISA)

Fachbereich Verwaltung

(Personal / Stellenausschreibung / Stellennummer: 27/2024)

Riebeckplatz 9

06110 Halle (Saale)

Das LISA kann derzeit keine Ende-zu-Ende-verschlüsselte elektronische Kommunikation zur Übersendung der Bewerbungsunterlagen anbieten. Wenn Sie Ihre Unterlagen dennoch per E-Mail an das LISA senden möchten so ist dies an die E-Mail-Adresse apply.job.24275688@hokifyjob.comapply.job.24275688@hokifyjob.com möglich.

Ansprechpartner:

zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens:   Frau Schubert-Mancas        Tel.-Nr. 0345/2042 182

zu inhaltlichen Fragen:                                Herr Bock                             Tel.-Nr. 0345/2042 279

Die Stellenbesetzung erfolgt vorbehaltlich des Vorliegens der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen zum Zeitpunkt der Einstellung.

Es besteht unter Berücksichtigung der geltenden Dienstvereinbarung am LISA die Möglichkeit

zur Wohnraumarbeit.

Bei Beamten/-innen, die nicht im Landesdienst des Landes Sachsen-Anhalt tätig sind, bitten wir um zusätzliche Übersendung der Erklärung über die Freigabe seitens ihrer Dienststelle.

Schwerbehinderte Bewerber/-innen und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Sofern eine vorhandene (Schwer-)Behinderung/Gleichstellung beim Einstellungsverfahren berücksichtigt werden soll, wird um entsprechenden Hinweis und Beifügung der Nachweise (Schwerbehindertenausweis bzw. Gleichstellungsbescheid) gebeten.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

Kosten, die aus Anlass der Bewerbung und Vorstellung entstehen, werden nicht erstattet. Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.

Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie Ihre Einwilligung zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten zum Zweck der Durchführung dieses Bewerbungs- und Stellenbesetzungsverfahrens. Weitere Hinweise zur Datenverarbeitung finden Sie unter:

[https://lisa.sachsen-anhalt.de/service/stellenausschreibungen/](https://lisa.sachsen-anhalt.de/service/stellenausschreibungen/)