Co-Leitung der Arbeitsgruppe Meeresmesstechnik

Stellenausschreibung (Phy 07/2024)

Das Leibniz-Institut für Ostseeforschung Warnemünde (IOW) ist ein unabhängiges Forschungsinstitut der Leibniz-Gemeinschaft. Unser Forschungsschwerpunkt sind die Küsten- und Randmeere, insbesondere die Ostsee. Die Mitarbeitenden der vier Sektionen Physikalische Ozeanographie und Messtechnik, Meereschemie, Biologische Meereskunde und Marine Geologie und des neuen Bereichs Meeresbeobachtung arbeiten interdisziplinär im Rahmen eines gemeinsamen Forschungsprogramms. Die Arbeitsgruppe Meeresmesstechnik unterstützt disziplinübergreifend den Einsatz komplexer Meeresmesstechnik auf Forschungsschiffen sowie auf automatischen Stationen und autonomen Unterwassersystemen.

Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als

Co-Leitung der Arbeitsgruppe Meeresmesstechnik

Die Vergütung richtet sich nach dem

TV-L EG 13 (100%).

Die Position ist teilzeitfähig, jedoch mit mindestens 30 Arbeitsstunden pro Woche zu besetzen.

Was sind Ihre Aufgaben?

Als fachliche Co-Leitung der AG Meeresmesstechnik setzen Sie zusammen mit dem weiteren Co-Leiter der AG die grundlegenden meeresmesstechnischen Anforderungen aus der Wissenschaft des gesamten IOWs hinsichtlich sektionsübergreifender Projekte, Produkte, Dienstleistungen und Qualitätssicherung aktiv um. Sie werden die verschiedenen Tätigkeitsbereiche innerhalb der AG Meeresmesstechnik in Kooperation mit der Wissenschaft, EDV und dem technischen Personal hinsichtlich vorhandener Ressourcen, neuer Applikationen, der Weiterentwicklung und Verbesserung des Portfolios koordinieren. Der fachliche Schwerpunkt Ihrer Arbeiten wird der Bereich Expeditionstechnik sein. Zu Ihren Aufgaben gehören die Qualitätssicherung und Validierung von ozeanographischen Daten für stationäre und mobile Messsysteme, sowie die Weiterentwicklung von Prozeduren zur automatischen Sensordatenverarbeitung und deren Visualisierung. Sie werden die Messsysteme der AG Meeresmesstechnik auf See anwenden sowie diese Einsätze koordinieren. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören weiterhin das Durchführen von Projekten, das Verfassen von Berichten, die Unterstützung bei wissenschaftlichen Publikationen in nationaler und internationaler Zusammenarbeit.

Was erwarten wir von Ihnen?

Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Master/Diplom) in einem ingenieurswissenschaftlichen Studiengang oder einer verwandten Disziplin mit Spezialisierung in Meerestechnik.

Ihre Eignung für das Arbeiten auf See, ein fächerübergreifendes technisches Verständnis sowie Kenntnisse der englischen und deutschen Sprache auf B2-Niveau sind für diese Position unerlässlich. Außerdem werden einschlägige ausgewiesene fachliche Kenntnisse und Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren im Bereich der Umweltmesstechnik erwartet, sowie erwartet.

Wir setzen voraus, dass Sie über Führungskompetenzen verfügen und die Fähigkeit mitbringen, Gleichstellung und Chancengleichheit in Ihrem Verantwortungsbereich zu fördern. Gern unterstützen wir Sie bei der Weiterentwicklung dieser Fähigkeiten.

Weiterhin erwarten wir von Ihnen Loyalität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit, sowie eine selbstständige, gewissenhafte und zielorientierte, strukturierte Arbeitsweise.

Wünschenswert sind Erfahrungen in der Publikation von Forschungsdaten in einschlägigen Datenbanken (z.B. Pangaea) und Fachjournalen, gute Kenntnisse im Bereich Datenmanagement, Datenanalyse und -visualisierung, Erfahrung im wissenschaftlichen und technischen Projektmanagement, sowie Erfahrungen in der Fahrtleitung auf Forschungsschiffen.

Was bietet das IOW?

Das IOW bietet Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe der Ostsee mit flexibler Arbeitsgestaltung und Altersvorsorge (VBL) sowie Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten. Sie finden bei uns ein familiäres Arbeitsklima mit kurzen Wegen und verbindlichen Entscheidungen, eine Cafeteria, kostenfreie Parkplätze sowie Unterstützungsangebote bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Eine sehr gute Infrastruktur mit moderner Labor- und Büroausstattung auch auf dem eigenen Forschungsschiff bilden den Rahmen für beste Arbeitsbedingungen.

Wie fördern wir Chancengleichheit?

Unsere Arbeitsangebote richten sich an alle Personen unabhängig von ihrem Alter, Geschlecht, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Forschung profitiert von einer diversen Arbeitswelt, weshalb wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet haben.

Das IOW strebt an, Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, speziell zu fördern. Dazu hat sich das Institut  einen Plan zur Förderung der Gleichstellung gegeben ([Plan zur Gleichstellung am IOW](https://www.io-warnemuende.de/gleichstellungskommission.html)) und wurde für sein Engagement wiederholt mit dem Total E-Quality Prädikat ([Webseite TOTAL E-QUALITY e. V.](https://www.total-e-quality.de/de/ "https://www.total-e-quality.de/de/")) ausgezeichnet. Bewerberinnen werden bei gleichwertiger Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt, da die zu besetzende Stelle zu einer Struktureinheit gehört, in der Frauen unterrepräsentiert sind. Einen Überblick über unsere Maßnahmen zur Gleichstellung und zur Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie finden Sie auf unserer [Webseite](http://www.io-warnemuende.de/gleichstellung.html. "http://www.io-warnemuende.de/gleichstellung.html.").

Wir berücksichtigen Bewerbungen schwerbehinderter Personen bevorzugt bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung. Bitte weisen Sie bereits im Bewerbungsschreiben auf die Behinderung bzw. Gleichstellung hin und fügen Sie eine Kopie des Behindertenausweises bei.

Wie bewerben Sie sich?

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit

• Anschreiben, mit Angabe von relevanten Erfahrungen und Motivation (max. 2 Seiten)
• Lebenslauf (max. 3 Seiten)
• Zeugnissen
• Beschreibung relevanter Tätigkeiten und Erfahrungen, Publikationsliste
• eventuelle Zertifikate oder Referenzen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des

Kennwortes: Phy 07/2024

bis zum 13.10.2024

an:

apply.job.24271866@hokifyjob.comapply.job.24271866@hokifyjob.com

oder

Leibniz-Institut für Ostseeforschung Warnemünde

Personalabteilung

Seestraße 15

18119 Rostock

Die Bewerbungsgespräche finden am 29. Oktober bzw. 1. November 2024 statt.

Ihre Bewerbungs- und Reisekosten können wir leider nicht übernehmen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an:

Robert Mars, AG-Leiter Meeresmesstechnik, apply.job.24271866@hokifyjob.comapply.job.24271866@hokifyjob.com

Prof. Oliver Zielinski, Direktor des IOW, apply.job.24271866@hokifyjob.comapply.job.24271866@hokifyjob.com

Oder informieren Sie sich unter www.io-warnemuende.de