Küchenhilfe (m/w/d)

Küchenhilfe (m/w/d)

Arbeitsort:

Hermannsburg 32E, 28259 Bremen

Arbeitgeber:

Bremische Ev. Kirche - Kita St. Matthäus Eintrittsdatum: 01. September 2024 Ende der Bewerbungsfrist: 26. Juli 2024 Stellenumfang: Teilzeit Kontaktdaten: Frau Theresa Thiel 0421 - 5798933 apply.job.21925142@hokifyjob.com

Die Bremische Evangelische Kirche bietet in den Kirchengemeinden eine breite Palette an Angeboten zur Betreuung, Bildung und Förderung für Kinder und Familien an. Als größter freier Träger ist der Verbund evangelischer Kindertageseinrichtungen mit über 1.400 Mitarbeitenden in 65 Kitas mit mehr als 4.700 Plätzen für Kinder im Alter von 0 bis 10 Jahren in Bremen vertreten.

Für den Kindergarten der Kirchengemeinde St. Matthäus suchen wir eine Küchenhilfe (m/w/d) mit 4,50 Wochenstunden zur Unterstützung den Küchenteams. Der Einsatz erfolgt viermal wöchentlich.

Die Anstellung erfolgt zentral bei der Bremischen Evangelischen Kirche.

Ihre Aufgaben

• gemeinsame Planung des Frühstücks mit der Kitaleitung und dem pädagogischem Personal
• Abwasch von Geschirr
• Reinigung der Küche
• Dokumentation der gesetzlichen Hygieneschutzbestimmungen Anforderungen
• hauswirtschaftliches Geschick
• engagierte und freundliche Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit in einer Kita
• gute Organisation der eigenen Arbeit
• gute kommunikative Fähigkeiten und Teamarbeit -emphatisches Auftreten gegenüber den Kindern, Eltern und Mitarbeitenden Wir arbeiten als Dienstgemeinschaft und erwarten, dass Sie sich mit unserem kirchlichen Auftrag identifizieren und für die glaubwürdige Erfüllung dieses kirchlichen Auftrags eintreten.

Wir bieten

• einen Arbeitsplatz mit Zukunft in einem qualifizierten und engagierten Team
• ein offenes und kollegiales Arbeitsklima
• eine fundierte Einarbeitung in unsere Abläufe und Prozesse
• vom Arbeitgeber geförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Entgelt und soziale Leistungen nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung (KAVO) der Bremischen Evangelischen Kirche (entsprechend TV-L).

Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist uns ein besonderes Anliegen.

Wir sind zertifiziert als ausgesprochen familienfreundliches Unternehmen im Lande Bremen.

Das Entgelt und die sozialen Leistungen, wie z.B. eine zusätzliche Altersversorgung richten sich nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung (KAVO) der Bremischen Evangelischen Kirche (entsprechend TV-L).