Kindertagesstätten-Leitung (m/w/d)

Das Kind steht bei uns im Mittelpunkt der partnerschaftlichen Zusammenarbeit

mit den Eltern.

Werden Sie Teil der Gemeinde Sottrum und gestalten Sie nicht nur die Zukunft

der Kinder, sondern auch die einer gesamten Kindertagesstätte!

Die Gemeinde Sottrum sucht für die Wieste-Kitamit fünf Gruppen, davon zwei

Integrations- und zwei Ganztagsgruppen, zum nächstmöglichen Termin eine

Kindertagesstätten-Leitung (m/w/d)

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit Freistellung vom Gruppendienst.

Eine Teilzeit-Besetzung ist grundsätzlich möglich, muss jedoch in Gänze im

echten Jobsharing besetzt werden. Der Schwerpunkt der Arbeitszeit ist nach

einem Dienstplan in der Zeit von 7.00 – 16.00 Uhr abzuleisten.

Ihr Aufgabengebiet umfasst die Leitung der Einrichtung mit einem hohen Maß an

Selbstmanagement, Arbeitsorganisation und Zeitmanagement.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Personalführung und Koordination von bis zu 25 Mitarbeiter/innen (darunter

pädagogische Fachkräfte, eine stellvertretende Leitung, Reinigungskräfte, eine

Hauswirtschaftskraft sowie Praktikant/innen verschiedener Ausbildungsstufen)

• Personalentwicklung und -organisation, Erstellung von Dienstplänen und

Arbeitszeitkontrollen

• Organisation und Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Förderung der

Teamentwicklung sowie Rekrutierung und Einarbeitung neuer Teammitglieder

• Budgetplanung und -verantwortung
• Begleitung von Baumaßnahmen
• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs in fachlicher,

betriebswirtschaftlicher und organisatorischer Hinsicht inkl. Verantwortung für

die Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben, z.B. im Bereich NKitaG,

Arbeitsschutz, Hygiene und Datenschutz

• Konzeptentwicklung und -einhaltung für die Einrichtung im Rahmen der

Leitlinien des Trägers

• Gewährleistung der pädagogischen Qualität und kontinuierliche

Weiterentwicklung des pädagogischen Profils in Zusammenarbeit mit dem Team

• Zusammenarbeit mit Eltern, Elterngremien und dem Träger sowie Vernetzung

mit anderen Akteuren der Kinder- und Jugendhilfe

• Vertretung der Kindertagesstätte in der Öffentlichkeit

Wir erwarten:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als

Diplom-Sozialpädagoge/-in, Diplom-Heilpädagoge-/in oder Bachelor of Arts (B.A.)

im Bereich Kindheitspädagogik/Frühpädagogik oder über eine abgeschlossene

Ausbildung als staatl. anerkannte Erzieherin/Erzieher oder Heilerzieher/in mit

mehrjähriger Praxiserfahrung in der Tätigkeit als Leitung oder stellv. Leitung

von Kindertagesstätten oder vergleichbaren Einrichtungen

• Abschluss, Teilnahme oder die Bereitschaft zur Teilnahme am

Qualifikationskurs „Fachwirt/in für Kindertagesstätten“ oder vergleichbare

Weiterbildung. Die Kosten übernimmt die Gemeinde Sottrum.

• Ihr Führungsstil beinhaltet Herz und Verstand genauso wie Offenheit,

Transparenz und Augenhöhe.

• Sie besitzen die Fähigkeit zu organisieren, zu strukturieren und Aufgaben

zu priorisieren und haben fundierte pädagogische Kompetenzen mit Kindern im

Alter von 0 bis 7 Jahren.

• Erfahrung mit Tätigkeiten in Integrationsgruppen (gemeinsame Förderung

behinderter und nicht behinderter Kinder)

• Kreativität und Tatendrang sind für Sie selbstverständlich, wenn es um das

Entwickeln und Umsetzen pädagogischer Konzepte geht.

• Direkte/r Ansprechpartner/in für den Träger
• Nachweis Masern-Impfschutz
• Aufgeschlossenheit gegenüber der Digitalisierung rundet Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen:

• Eine interessante, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem

familiären, fachlich qualifizierten und motivierten Team. Die Einrichtung

zeichnet sich insbesondere durch einengroßzügig geschnittenen Außenspielbereich

aus.

• Mehr Vorbereitungszeitfür Ihr pädagogisches Personal als es vom NKitaG

vorgeschrieben ist

• Unterstützung Ihrer fachlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige

Fortbildungen, Fachberatung und Supervision.

• Regelmäßigen Austausch und enge Vernetzunginnerhalb der Leitungsrunden der

vier Kitas der Gemeinde Sottrum

• Einen unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S15 TVöD-SuE
• 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), der 24.12. und

31.12. sind arbeitsfreie Tage sowie weitere Regenerationstage

• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
• Betriebliche Altersversorgung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Fitnessangebote in Kooperation mit Hansefit sowie Jobradleasing

Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie von Frau Pohl,

Kita-Koordination, Tel. 04264/8320-76.

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Blasko, Tel.

04264/8320-27.

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung in

einer PDF-Datei mit Ihrer möglichen Arbeitszeit mit aussagekräftigen Unterlagen

bis zum11.08.2024 ausschließlich per E-Mail an apply.job.21888935@hokifyjob.com

Schwerbehinderte Personen haben bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und

persönlicher Eignung den Vorrang.

Die Gemeinde Sottrum ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu

realisieren und hat besonders Interesse an der Bewerbung von Männern oder

Menschen, die sich keinem Geschlecht zugehörig fühlen.

Hinweis:

Bitte beachten Sie, dass auf dem Postwege eingereichte Bewerbungen nicht

zurückgesandt werden.