Putzkraft (m/w/d), Gebäudereinigung, Teilzeit, 15,- €, Bad Sobernheim

Wir suchen für unseren Kunden in Bad Sobernheim

ein/e Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit (ab 30 Std./Woche).

Ihre Aufgaben:

• allgemeine Reinigungstätigkeiten innerhalb der Betriebsgebäude (Versand, Produktion (Bereich: Lebensmittel/Chemie), Verwaltung)
• Reinigung der Sozial- und Sanitär-Räume

Sie verfügen über folgende Eigenschaften und Fähigkeiten:

• Zuverlässigkeit
• eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Teamgeist
• Erfahrung im Bereich "Gebäude- oder Industriereinigung" von Vorteil

Die Arbeitszeiten:

• Montag bis Freitag
• Tagschicht
• i.d.R. 7.00 - 13.30 Uhr
• flexible Absprachen möglich, Beginn jedoch spätestens um 8.00 Uhr

Was Sie erwartet:

• ein freundliches Team, das Sie und Ihre Arbeit zu schätzen weiß
• ein Arbeitsumfeld mit hohem Hygienestandard
• gute Ausstattung und zeitgemäße Arbeitsmaterialien
• intensive Einarbeitung

Wir streben grundsätzlich einen langfristigen Einsatz im Kundenunternehmen an und wünschen uns eine reibungslose Integration unserer MitarbeiterInnen in den laufenden Geschäftsbetrieb. Selbstverständlich erhalten Sie eine gründliche Einarbeitung und haben stets einen zuständigen, involvierten Ansprechpartner...

Sie haben Interesse und wollen wissen, ob der Job zu Ihnen passt? Unser Team in Kaiserslautern steht Ihnen bei allen Fragen rund um die Stelle gerne zur Verfügung und freut sich auf Ihren Anruf unter der 06371-4944299 oder Ihre Nachricht per eMail unter apply.job.21575020@hokifyjob.com So lässt sich ganz einfach herausfinden, ob die Stelle und Sie zueinander passen…

Wir sind als Personaldienstleister und -vermittler im Raum Kaiserslautern, Zweibrücken, Pirmasens und Homburg seit über 20 Jahren tätig und verfügen über ein Unternehmens-Netzwerk, das konstant organisch gewachsen ist!

Die Zufriedenheit von Kunden und Mitarbeitenden hat bei uns Priorität - denn wir wissen um den Wert zufriedener Menschen und was das für den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens bedeutet - denn nur so kann man sich langfristig am Markt behaupten: Durch respektvollen Umgang, ein offenes Ohr bei Problemen und vor allem, die Fähigkeit, Stärken zu erkennen und MitarbeiterInnen dementsprechend zu fördern und einzusetzen!

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!