Studiengangkoordination (m/w/d) und akad. Mitarbeiter Transfermanagement (m/w/d)

STELLENAUSSCHREIBUNG

in Kooperation mit der Hochschule für Technik in Stuttgart

An der Hochschule für Forstwirtschaft Rottenburg ist im Masterstudiengang „SENCE (Sustainable Energy Competence) die Stelle der

Studiengangkoordination (m/w/d), Beschäftigungsumfang 70%

zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Der Masterstudiengang SENCE, der sich in einem forschungs- und projektorientierten Ansatz mit den technischen und wirtschaftlichen Aspekten der gesamten Bandbreite der erneuerbaren Energien befasst, wird gemeinsam von der Hochschule für Technik Stuttgart, der Technischen Hochschule Ulm und der Hochschule für Forstwirtschaft Rottenburg seit 2002 mit großem Erfolg angeboten. Die Studiengangleitung und zentrale Koordination erfolgt von Rottenburg aus.

Tätigkeitsschwerpunkte:

Administrative Koordination des Studiengangs an der HFR unter der fachlichen Aufsicht der Studiengangleitung:

• Organisation und Betreuung der Lehrveranstaltungen und Prüfungen, insbesondere der Semesterplanung, der Projektphasen des Studiums incl. Erstellung des Vorlesungsverzeichnisses, der Absprachen mit externen Dozenten, der Noten- und Zeugnisverwaltung und der Durchführung der Bewerbungsphase (formale Vorprüfung der Bewerbungsunterlagen, Koordinierung der Motivationsgespräche und Zusammenstellung der Ergebnisse für alle drei Hochschulen)

• Zentrale Kontakt- und Anlaufstelle für Studierende und Lehrende

• Gremienarbeit (Studien- und Prüfungskommission, Dozentenkonferenzen, Studiengangleitersitzungen)

• Koordination der studiengangbezogenen Aktivitäten im Zusammenhang mit der Systemakkreditierung an der Hochschule (Dokumentation des QM-Prozess, Zusammenstellung der notwendigen Unterlagen, Einholen der notwendigen externen Beiträge)

• Begleitung der institutionellen Zusammenarbeit mit ausländischen Hochschulen und anderen institutionellen Partnern in Zusammenarbeit mit dem International Office (IO)

• Pflege und Ausbau des nationalen und internationalen Netzwerks aus Industrie, Forschungseinrichtungen, NGOs und Fachverwaltungen v.a. im Kontext der Akquise von Projekt- und Masterthemen

• Dokumentation der für den Studiengang relevanten administrativen und inhaltlichen Daten (SENCE Datenbank) in Abstimmung mit der Hochschulverwaltung

• Öffentlichkeitsarbeit: Studierendenwerbung, Organisation und Mitwirkung bei Messen und sonstigen Veranstaltungen, Pflege und Ausbau der SENCE-Community (Alumni, Unternehmen, Forschungsinstitutionen, Politik)

• Administrative und inhaltliche Unterstützung bei SENCE-FuE-Vorhaben

Ergänzend besteht die Möglichkeit, im Rahmen eines Verbund-Forschungsprojektes der Hochschule für Technik in Stuttgart mitzuarbeiten. Zur Stärkung des Stuttgarter Teams ist im Forschungsprojekt SektorSim ³ folgende Stelle zu besetzen:

Akademischer Mitarbeiter Transfermanagement (m/w/d),Beschäftigungsumfang: 30%

Tätigkeitsschwerpunkte:

• Unterstützung in der Umsetzung von Strategien, Mechanismen und Maßnahmen zur Förderung des Wissens- und Innovationstransfers im Rahmen eines Verbund-Forschungsprojekts

• Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Projektmeetings

• Unterstützung bei der Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit

• Unterstützung beim jährlichen Berichtswesen

Ihr Profil:

Sie haben ein Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen und verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Umgangsformen sowie über ein hohes Maß an Organisationsgeschick. Studium und bisherige Tätigkeit zeigen eine deutliche Affinität zum Themenfeld der erneuerbaren Energien, Natur- bzw. Ingenieurwissenschaften. Sie haben Freude am Arbeiten im Kontext eines vielfältigen Netzwerks mit Ansprechpartnern aus Wirtschaft, Politik und Wissenschaft und verfügen über gute Kenntnisse der englischen Sprache.

Unser Angebot:

Wir bieten Ihnen ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet. Die Einstellung für die Stelle „Studiengangkoordination (m/w/d)“ mit einem Beschäftigungsumfang von 70% ist für die Dauer von zwei Jahren befristet (sachgrundlose Befristung auf Basis des § 14 Abs. 2 TzBfG). Unter bestimmten Voraussetzungen besteht die Möglichkeit einer Verlängerung.

Die Einstellung für die Stelle „Akademischer Mitarbeiter Transfermanagement (m/w/d)“ mit einem Beschäftigungsumfang von 30% ist bis zum 31.07.2025 befristet (§ 2 Abs. 2 WissZeitVG).

Der Beschäftigungsumfang setzt sich aus zwei Stellen zusammen, 70 % an der Hochschule für Forstwirtschaft Rottenburg und 30 % an der Hochschule für Technik in Stuttgart. Nach Ende der Beschäftigung an der Hochschule für Technik in Stuttgart zum 31.07.2025, besteht die Möglichkeit, die Stelle an der Hochschule Rottenburg auf 100% aufzustocken.

Die Tätigkeiten sind der Entgeltgruppe 10 TV-L zugeordnet, der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV- L) findet Anwendung. Die Hochschule fördert die aktive Gleichstellung aller Beschäftigten. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Fachliche Auskünfte erhalten Sie von Herrn Prof. Dr. Stefan Pelz (Tel. 07472/951–235 o. 0160-97760319), Inhaltliche Fragen Zur Stelle an der HFT Stuttgart beantwortet Ihnen gerne Herr Prof. Dr. Schröter, Tel.: 0711/8926-2371. Personalrechtliche Fragen richten Sie bitte an das Referat Personal und Organisation, Frau Kienzle, Tel: 07472/951-206 und Frau Vijeyakumar, Tel.: 0711/8926-2376.

Weitere Informationen zum Studiengang erhalten Sie auf unserer Homepage ([https://www.hs-rottenburg.net/studium/msc-sence-nachhaltige-energiewirtschaft-und-technik/](https://www.hs-rottenburg.net/studium/msc-sence-nachhaltige-energiewirtschaft-und-technik/)).

Schriftliche Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen erbitten wir mit Kennwort: SENCE bis spätestens 26. Juni 2024 an die Personalverwaltung der Hochschule für Forstwirtschaft Rottenburg, Schadenweilerhof, 72108 Rottenburg. Gerne auch per Mail (bitte alle Dokumente in einer PDF-Datei) an: apply.job.21383994@hokifyjob.comapply.job.21383994@hokifyjob.com