Leiter Prozessmanagement (m/w/d)

SIEVERT SUCHT

FÜR UNSEREN STANDORT IN OSNABRÜCK EINEN LEITER PROZESSMANAGEMENT (D/M/W)

Wir sind ein internationaler Anbieter für nachhaltige System-Baustoffe in Premiumqualität und intelligent vernetzte Logistik aus einer Hand. Als mittelständisches Familienunternehmen sind wir mit über 1.700 Mitarbeitenden an rund 60 Standorten in Deutschland, Europa und China aktiv.

UNSER ANGEBOT – IHRE CHANCE

Sie suchen nicht einfach einen Job, sondern möchten etwas bewegen? Bei uns erwartet Sie ein Umfeld, das Ihre Qualifikation und Ihren Einsatz zu schätzen weiß.

ZU IHREN AUFGABEN ZÄHLEN:

• Sie leiten Ziele aus der langfristigen Unternehmensstrategie ab und setzen die daraus entwickelten operativen Maßnahmen im Sinne der „Business Excellence“ nachhaltig um
• Sie unterstützen und befähigen andere Unternehmensbereiche in Bezug auf das operative Prozessmanagement und führen performante E2E-Prozesse ein
• Ihnen obliegt der Aufbau und die Führung eines effizienten Prozessmanagement-Teams
• Der Aufbau des Prozess-Performance-Controllings liegt im Rahmen der dafür notwendigen Analytics-Fähigkeiten ganzheitlich in Ihrer Verantwortung
• Sie fördern die Weiterentwicklung des strategischen Prozessmanagements und arbeiten an der Implementierung von Freigabeprozessen für Prozessänderungsmaßnahmen
• In Zusammenarbeit mit Führungskräften, der Geschäftsführung, dem Vorstand und der gesamten Organisation treiben Sie die Verankerung eines festen Lean Mindsets voran
• Die Umsetzung und Mitgestaltung erfolgreicher Digitalisierungsstrategien interner Prozesse liegt in Ihrem Verantwortungsbereich
• Sie erkennen Trends und Entwicklungen in der Gestaltung des Wandels von funktionaler zu agiler und prozessorientierter Unternehmenssteuerung

WAS BIETEN SIE?

• Sie haben einen Studienabschluss mit Schwerpunkt Prozessmanagement, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen und können auf eine mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position zurückblicken
• Sie bringen Kenntnisse im Change-Management und der Digitalisierung von Prozessen mit
• Idealerweise haben Sie Erfahrungen in der Interaktion zwischen Prozessmanagement und IT
• Sie überzeugen uns durch tiefes und breites Fachwissen und bringen dieses lösungs- und ergebnisorientiert gemeinsam mit Ihrem Team in das Unternehmen ein
• Analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für unterschiedlichste Geschäftsprozesse runden Ihr Profil ab

WAS WIR IHNEN BIETEN:

Wir bieten Ihnen mehr als eine leistungsgerechte Vergütung. Bei uns können Sie neben freiwilligen sozialen Leistungen auch Mitarbeiter-Benefits wie flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten sowie Fahrrad-Leasing nutzen. Zusätzlich bringen wir Sie mit regelmäßigen Weiterbildungen beruflich nach vorn. Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen bieten Freiräume und sorgen für effizientes Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima. Darüber hinaus statten wir Sie mit modernem Equipment, z.B. mit iPhone, Laptop und einem werbefreien Dienstwagen aus.

STARTEN SIE BERUFLICH DURCH. MIT UNS.

Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellungen, per E-Mail (recruiting[AT]sievert.de) oder nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.

Wenn Sie vorab Fragen haben, steht Ihnen Herr David Slump unter Tel. +49 541 601687 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!

Mehr Infos zum Arbeitgeber:

www.sievert.de/karriere

Mehr Infos zu Sievert:

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