Welche Strategien helfen gegen Great Resignation und Bewerber:innen-Ghosting? Wie entwickelt sich der Arbeitsmarkt derzeit und welche Trends eröffnen sich im Recruiting, um am Bewerber:innen-Markt in 2023 erfolgreich zu sein?

hokify hat Recruiter:innen und Kandidat:innen befragt, um einen Einblick in den aktuellen Arbeits- und Bewerber:innen-Markt zu bekommen. Sebastian Prax, Teamlead User Review & PR Manager bei hokify, eröffnet uns im Webinar die Ergebnisse aus diesen Umfragen und gibt uns einen Ausblick auf das Jahr 2023.

Im Vortrag erhalten Sie unter anderem folgende Insights:

• Wie gestalten sich die Herausforderungen am Arbeitsmarkt in 2023?
• Welche Faktoren beeinflussen die Personalplanung und welche Strategien führen zum Erfolg?
• Bewerber:innen-Check: Was beschäftigt Bewerber:innen wirklich und was sind aktuelle Zukunftssorgen?
• Welche Jobchancen warten auf Kandidat:innen und wie gestaltet sich ihre Jobwechselbereitschaft?
• Mit welchen Recruiting Trends erreichen Sie Kandidat:innen im neuen Jahr?
• Welche Strategien helfen gegen Great Resignation und Bewerber:innen-Ghosting?
• hokify Fachkräfteanalyse: Mit welchem Bewerbungsprozess, Content und Kanälen überzeugen Sie KandidatInnen nachhaltig von Ihrem Unternehmen?