Mitarbeiter*in (m/w/d) im Fahr- & Begleitdienst auf Minijob-Basis
Diakoniewerk Kloster Dobbertin gGmbH

Job Zusammenfassung
Du fährst und begleitest Menschen mit Beeinträchtigungen zu Arztterminen. Dabei hilfst du ihnen bei der Kommunikation und sorgst für eine angenehme Atmosphäre.
Das solltest du mitbringen
Führerschein
B
Weitere Infos zu Qualifikationen & weiteren Anforderungen findest du in der Ausschreibung.
Über den Job:
Das Diakoniewerk Kloster Dobbertin ist ein führender Träger sozialer Dienstleistungen in Mecklenburg-Vorpommern. Mit über 1600 Mitarbeiter*innen bieten wir sichere Arbeitsplätze, faire Vergütung und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem herzlichen Umfeld.
In unseren gemeinschaftlichen Wohnformen auf dem Klostergelände in Dobbertin unterstützen wir erwachsene Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen dabei, ihren Alltag sicher und selbstbestimmt zu gestalten. Für den Transport und die Begleitung zu medizinischen Terminen suchen wir eine zuverlässige, einfühlsame Person, die uns hier auf geringfügiger Basis unterstützen möchte.
Wir suchen Sie ab sofort für eine befristete Stelle für 1 Jahr.
IHRE AUFGABEN
- Fahrten zu Arzt-, Therapie- & weiteren medizinischen Terminen im regionalen Umfeld
- Begleitung unserer Bewohner*innen während ihrer Termine, wobei Sie ihnen Sicherheit & Orientierung geben
- Unterstützung bei der Kommunikation & bei organisatorischen Abläufen rund um den Termin zur Förderung der Selbstständigkeit unserer Bewohner*innen
- Sicherstellung einer ruhigen, wertschätzenden & angenehmen Atmosphäre
IHR PROFIL
- Freude und Interesse an der Arbeit mit Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen
- Einfühlungsvermögen, Geduld & ein respektvoller Umgang
- Zuverlässigkeit & Verantwortungsbewusstsein
- Sicheres & freundliches Auftreten
- Führerschein Klasse B sowie bestenfalls ein Personenbeförderungsschein
- Bereitschaft zu flexiblen Einsatzzeiten je nach Bedarf
- Vorerfahrung in der Arbeit im Bereich der Eingliederungshilfe sind wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich
IHRE VORTEILE BEI UNS
- Attraktive Vergütung nach den AVR DW M-V
- Kinderzuschlag bis zu 100€ je Kind
- Zahlung einer Jahressonderzahlung gemäß Anlage 14 AVR DW M-V, aufgeteilt in zwei Raten
- 30 Tage Grundurlaub
- Dienstradleasing mit bis zu zwei Rädern je Mitarbeiter
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit eine zusätzliche Entgeltumwandlung abzuschließen
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche, optimale Weiterentwicklung
- Herzliches Arbeitsumfeld, indem Ihre Ideen geschätzt & gefördert werden
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Job-ID.: 29067561
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