Junior Leiter Personal (m/w/d)

Papier Karl GmbH + Co. Vertriebs-KG

85457 Wörth
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KI generiert

Job Zusammenfassung

Du organisierst und führst den gesamten Recruiting-Prozess durch. Du bereitest Gehaltsabrechnungen und personalrelevante Dokumente vor und bist Ansprechpartner für Mitarbeitende.

KI generiert

Das solltest du mitbringen

Arbeitserfahrung

Erfahrung im Personalwesen

Abschluss

einer der folgenden Bildungswege

Berufsausbildung mit kaufmännischer Basis (Industriekaufmann/-frau)

Berufsausbildung mit kaufmännischer Basis (Personalfachkaufmann/-frau)

Studium (Personalmanagement)

oder vergleichbar (siehe Ausschreibung)

Deutsch

"...Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift..."

Weitere Infos zu Qualifikationen & weiteren Anforderungen findest du in der Ausschreibung.

Über den Job:

html Junior Leitung Personal (m/w/d)in Vollzeit


Der Grundstein zu der heutigen Papier Karl GmbH & Co. Vertr. KG wurde 1964 gelegt. Seither konnte sie kontinuierlich wachsen. Durch die stetige Weiterentwicklung des Unternehmens, ist es einer der größten konzernunabhängigen Kartonagenhersteller und Verpackungsmittelspezialist in der Region geworden. Die Marken Pack-Haus und Pack-Logistik gehören mit zur Firmenfamilie. Papier Karl bietet hochwertige Lösungen für Verpackungen aus Wellpappe - dafür schöpft sie aus einem über 60-jährigen Erfahrungsschatz und entwickelt Kartons so individuell wie die Produkte ihrer Kunden.


Wir suchen Dich als


JUNIOR LEITUNG PERSONAL (M/W/D)
IN VOLLZEIT

Was wir bieten


Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag in einem modernen und sicheren Arbeitsumfeld


Firmenausflüge und -feiern mit unserem motivierten Papier Karl Team


Kostenlose Parkplätze auf dem Betriebsgelände & moderne Ausstattung der Büroräume


Möglichkeit zur Mitgestaltung und schnelle Entscheidungen aufgrund flacher Hierarchien


Geregelte Arbeitszeiten & Home-Office-Möglichkeiten


Bezuschussung der Verpflegung, Möglichkeit eines JobRads/Jobtickets & Corporate Benefits Programm


Gute infrastrukturelle Anbindung mit Auto oder ÖPNV


30 Tage Urlaub pro Jahr


WAS DICH IN DIESER POSITION ERWARTET

  • Organisation und Umsetzung des gesamten Recruiting Prozess
  • Vorbereiten der Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit einer Steuerkanzlei
  • Vorbereiten von personalrelevanten Dokumenten (Verträge, Abmahnung, Kündigungen, Arbeitszeugnisse, …)
  • On- und Offboarding der Mitarbeitenden
  • Auswertungen von personalrelevanten Daten
  • Pflege des Zeiterfassungssystems
  • Absprachen mit der Ausländerbehörde für Mitarbeitende mit Aufenthaltstitel
  • Ansprechpartner für personalrelevante Fragen

WAS DU MITBRINGST

  • Abgeschlossene Berufsausbildung mit kaufmännischer Basis (z.B.: Industriekaufmann/-frau, Personalfachkaufmann/-frau) oder Studium (z.B.: Personalmanagement)
  • Erfahrung im Personalwesen
  • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Englisch in Wort und Schrift von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office Produkten
  • Freundliches Auftreten im direkten und indirekten Menschenkontakt
  • Empathie, Verantwortungsbewusstsein & Selbstständigkeit

WO WIR SIND

  • Rottmanner Straße 3, 85457 Wörth (Nähe Erding)
  • Arbeitsweg ca. 20 min per Regionalzug ab Bahnhof München Ost – Nah am Geschehen

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-48201 per E-Mail anapply.job.29034837@hokifyjob.comoder direkt über unser Bewerberformular.


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Frau Henning steht Dir telefonisch unter 08122 86886-67 oder per E-Mail gerne Rede und Antwort.

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Job-ID.: 29034837

Zuletzt aktualisiert vor 4 Tagen

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