Monteur / Rohrleitungsbauer / Schweißer m/w/d

EINLEITUNG

Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich!

Wenn Du es vielfältig magst, Herausforderungen liebst und gerne unterwegs bist? Dann freuen wir uns schon jetzt auf Dich als

MONTEUR / ROHRLEITUNGSBAUER / SCHWEISSER M/W/D

Einsatzort: Cottbus

Kennziffer: 2025-0856

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

MONTEUR / ROHRLEITUNGSBAUER / SCHWEISSER M/W/D

AUFGABEN:

• Bau und Erstellung von Versorgungsleitungen für Gas und Fernwärme
• Erstellung von Hausanschlüssen für Versorgungsleitungen

• Durchführung von Wartungsarbeiten in Versorgungsnetzen sowie Druck- und Dichtigkeitsprüfungen
• Bearbeitung und Montage von Stahlrohren in Neubauten sowie Sanierung und Instandhaltung
• Ansprechpartner:in für die Dokumentation und Vorbereitung des Aufmaßes

PROFIL:

• Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Rohrleitungsbauer / Metallbauer / Schweißer / Schlosser m/w/d oder Quereinsteiger mit Erfahrung im erdverlegten Rohrleitungsbau
• Besitz der gültigen Stahlschweißer Prüfung nach DVGW-Regelwerk wünschenswert
• Führerschein der Klasse B wünschenswert sowie Deutschkenntnisse mindestens Level B2
• Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit

WIR BIETEN:

• Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl. Zusatzleistungen)
• Urlaub: 30 Tage inkl. Urlaubsgeld
• Verlässlichkeit: Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
• Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist
• Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
• Einarbeitung: strukturiert und langfristig in einem engagierten Team mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima
• Betriebliche Altersversorgung
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“

• Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond
• Weitere Benefits: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Rabatte bei Marken und Shops

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