Produkt- & Vertriebsmanager (Shopware 6) (m/w/d)

In dieser Position verantworten Sie die operative und wirtschaftliche Betreuung unseres umfangreichen Online-Sortiments in Shopware 6. Sie verbinden Einkaufs- und Vertriebsdenken, arbeiten sich intensiv in neue Produkte ein und sorgen für eine wettbewerbsfähige, marktgerechte Präsentation unserer Artikel in unseren Online-Shops.

Die Position ist stark operativ geprägt und erfordert eine hohe persönliche Einsatzbereitschaft sowie die Bereitschaft, Aufgaben überwiegend selbst umzusetzen. Sie arbeiten unmittelbar mit Vorstand und Geschäftsleitung zusammen und organisieren operative Aufgaben eigenständig – bei Bedarf auch im Team.

AUFGABEN

E-Commerce & Vertrieb

• Pflege, Strukturierung und laufende Optimierung unseres Online-Sortiments in Shopware 6
• Erstellung, Überarbeitung und Optimierung verkaufsstarker Produktdarstellungen
• Analyse von Verkaufszahlen, Marktbewegungen und Wettbewerbsaktivitäten
• Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen zur Preis- und Sortimentsoptimierung

Einkauf & Wirtschaftlichkeit

• Eigenständige Verhandlung von Einkaufspreisen mit Lieferanten
• Bewertung von Einkaufspreisen im direkten Zusammenhang mit Verkaufspreisen und Margen
• Wirtschaftliche Betrachtung von Produkten über sämtliche Warengruppen hinweg
• Unterstützung der Geschäftsleitung bei einkaufs- und sortimentsbezogenen Entscheidungen

Sortiment & Markt

• Kontinuierliche Beobachtung von Wettbewerbern, Preisen und Produktentwicklungen
• Systematisches und eigenverantwortliches Einarbeiten in neue Produkte und Warengruppen
• Übersetzung technischer Produkteigenschaften in verständliche Kundennutzen
• Umsetzung der durch die Geschäftsleitung vorgegebenen Sortiments-, Kategorien- und Shoplogiken

QUALIFIKATION

Fachlich

• Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis mit Vertriebs- und Preisfokus
• Erfahrung im E-Commerce oder Online-Vertrieb von Vorteil
• Sicherer Umgang mit digitalen Systemen; Erfahrung mit Shopware 6 wünschenswert
• Fähigkeit, sehr breite und unterschiedliche Warengruppen strukturiert zu bearbeiten

(Baumarkt, SHK, Elektro)

Persönlich

• Hohe Einsatzbereitschaft sowie Bereitschaft zu einer operativ geprägten, arbeitsintensiven Tätigkeit
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität: operative Aufgaben werden überwiegend selbst bearbeitet und nur bei Bedarf strukturiert delegiert
• Verständnis dafür, dass diese Position keine reine Koordinations- oder Delegationsfunktion ist
• Analytisches, wirtschaftliches Denken und strukturierte Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein für die vollständige und nachhaltige Umsetzung der eigenen Aufgaben

BENEFITS

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition im E-Commerce
• Enge Zusammenarbeit mit Vorstand und Geschäftsleitung
• Große Gestaltungsfreiheit im operativen Tagesgeschäft
• Ein außergewöhnlich breites Produktspektrum über mehrere Gewerke hinweg
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
• Perspektivisch ein entwickelbares Bonussystem