Abteilungsleitung Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
Lohnwerkstatt -Personalberatung und Abrechnung
Über den Job:
ABTEILUNGSLEITUNG FINANZ- UND RECHNUNGSWESEN (M/W/D)
VOLLZEIT
Hybrid
Berlin, Deutschland
Mit Leitungsfunktion
10.02.26
DIE AUFGABEN BEI UNSEREM MANDANTEN
Für eine etablierte, institutionell angebundene Organisation im kulturellen Umfeld einer deutschen Metropolregion wird aktuell eine verantwortungsvolle Position neu besetzt. Die Einrichtung verfügt über mehrere operative Einheiten, eine gewachsene Personalstruktur und ein anspruchsvolles, öffentlichkeitswirksames Tätigkeitsfeld. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von hoher fachlicher Expertise, komplexen Abstimmungsprozessen und regelmäßigen externen Schnittstellen.
- Führung und Weiterentwicklung des Finanz- und Rechnungswesen-Teams.
- Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB.
- Überwachung der Budgetplanung und -kontrolle sowie der Liquiditätsplanung.
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien.
- Beratung der Geschäftsleitung in finanziellen Angelegenheiten.
- Koordination und Kommunikation mit externen Partnern wie Wirtschaftsprüfern und Banken.
DIE ANFORDERUNGEN UNSERES MANDANTEN
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, sollten Sie über umfassende Erfahrung und Fähigkeiten im Finanzwesen verfügen. Wir suchen eine erfahrene Fachkraft, die folgende Qualifikationen mitbringt:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Finanz- und Rechnungswesen.
- Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen.
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen.
UNSER MANDAT BIETET
- Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten.
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen.
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage in Berlin.
- Ein engagiertes und kollegiales Team.
- Die Möglichkeit, in einer kulturell bedeutenden Organisation mitzuwirken.
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