Assistenzarzt (m/w/d) in Weiterbildung zur Inneren Medizin – Klinik Halberstadt

ÜBER DIE POSITION

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte ärztliche Fachkraft in Weiterbildung (Assistenzarzt, m/w/d) für die Innere Medizin an einem regional verankerten Krankenhaus in Halberstadt. Es handelt sich um eine Festanstellung in einem kollegialen, interdisziplinären Umfeld mit klaren Weiterbildungszielen. Die Anstellung erfolgt direkt durch unseren Auftraggeber; unsere Personalberatung begleitet den Bewerbungs- und Vertragsprozess kostenfrei und unterstützend bis zur Unterzeichnung.

IHRE AUFGABEN

• Eigenverantwortliche Patientenversorgung auf den Stationen der Inneren Medizin im Rahmen der rotationellen Dienstplanung
• Erhebung von Anamnese, Befunddokumentation, Erstellung von Therapieplänen und regelmäßige Visiten
• Mitwirkung in diagnostischen und therapeutischen Prozessen inklusive interner Konsile
• Teilnahme am Bereitschafts- und Diagnostikdienst entsprechend dem Dienstplan
• Umsetzung und Weiterentwicklung interner Qualitätsstandards sowie Mitwirkung an klinischen Projekten
• Enger Austausch und Kooperation mit Pflege, Physiotherapie, weiteren Fachabteilungen und der Klinikleitung

IHR PROFIL

• Abgeschlossene medizinische Approbation und Interesse an der fachärztlichen Weiterbildung in der Inneren Medizin
• Geeignet für Berufseinsteiger/innen und Ärztinnen/Ärzte in fortgeschrittener Weiterbildung – die Stelle entspricht dem Assistenzarzt-Niveau
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; bei ausländischen Abschlüssen und Nicht-Muttersprachlern gilt C1-Niveau als Orientierung
• Patientenorientiertes Auftreten, empathische Kommunikation und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur strukturierten Einarbeitung sowie zur Übernahme von Schicht- und Bereitschaftsdiensten
• Eigeninitiative bei organisatorischen Aufgaben und Interesse an kontinuierlicher fachlicher Fortbildung

WIR BIETEN

• Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit klaren Karriereperspektiven und transparenten Entwicklungspfaden
• Attraktives Vergütungspaket inklusive zusätzlicher Zulagen und betrieblicher Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Vertrauensarbeitszeit mit Optionen für Teilzeitgestaltung
• Umfangreiches Fortbildungsangebot: interne und externe Lehrveranstaltungen, Zugang zu digitalen Fachbibliotheken und gezielte Förderung der Weiterbildung
• Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem multiprofessionellen Team sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Unterstützung beim Relocation-Prozess und bei administrativen Fragen durch die Personalabteilung und unsere Beratung

BEWERBUNG UND ANSPRECHPARTNER

Wenn Sie Ihre Weiterbildung in einer regional bedeutenden Klinik mit viel persönlichem Gestaltungsspielraum fortsetzen möchten, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Lebenslauf, Zeugnisse und bevorzugte Eintrittstermine. Unsere Personalberatung begleitet Sie kostenfrei in allen Schritten und stellt den Kontakt zur Klinik her.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung oder Alter. Die Stelle entspricht den Anforderungen des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG) und den geltenden arbeitsrechtlichen Bestimmungen.