Oberarzt (m/w/d) für Forensische Psychiatrie | Thüringen (13154)

Diese kommunale Fachklinik zählt zu den zentralen Einrichtungen des Maßregelvollzugs in Thüringen und vereint Psychiatrie und Psychosomatik unter einem Dach. Im forensischen Bereich werden Patient:innen in geschlossenen, halboffenen und offenen Strukturen betreut – mit einem klaren therapeutischen Auftrag, hoher Sicherheitsstruktur und interdisziplinärer Zusammenarbeit.

Als Oberarzt (m/w/d) übernehmen Sie die fachärztliche Leitung des offenen Maßregelvollzugs sowie der Forensischen Ambulanz. Sie tragen die psychiatrische Verantwortung für die Versorgung nach §§ 63/64 StGB, führen ein multiprofessionelles Team, wirken an Prozessoptimierungen mit und entlasten die Klinikleitung in organisatorischen Aufgaben. Zudem gestalten Sie die Ausbildung des ärztlichen Nachwuchses aktiv mit und übernehmen Rufbereitschaften.

Der Standort liegt in einer ruhigen, gut angebundenen Region Südthüringens mit Nähe zu Coburg und guter Erreichbarkeit Richtung Bayern. Die Umgebung bietet Natur, Entspannung, familienfreundliche Strukturen und erschwinglichen Wohnraum – ideal für ein ausgeglichenes Arbeiten und Leben.

Das klingt nach der richtigen Stelle für Sie?

Dann bewerben Sie sich als Oberarzt (m/w/d) für Forensische Psychiatrie!

IHRE AUFGABEN - VERANTWORTUNGSVOLL & VIELSEITIG

• Oberärztliche Leitung des offenen Maßregelvollzugs und der Forensischen Ambulanz

• Fachärztliche Verantwortung für die Versorgung nach §§ 63/64 StGB

• Mitarbeit an internen Struktur- und Prozessentwicklungen

• Supervision & Weiterbildung des ärztlichen Nachwuchses

• Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

IHR PROFIL - FACHLICH & PERSÖNLICH ÜBERZEUGEND

• Facharzt Psychiatrie & Psychotherapie, idealerweise forensische Erfahrung

• Hohe fachliche und soziale Kompetenz

• Souveränes, verantwortungsbewusstes Auftreten

• Teamorientierte Arbeitsweise & Belastbarkeit

• Bereitschaft zur Mitwirkung am forensischen Auftrag der Klinik

IHRE VORTEILE - ATTRAKTIV & SICHER

• Außertarifliche Vergütung + jährliche Bonusvereinbarung

• Betriebliche Altersversorgung

• Finanzierung & Förderung von Fort- und Weiterbildungen

• Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten (80 €/Monat)

• Strukturierte Einarbeitung & modernes Arbeitsumfeld