Direktor / Quartiersmanager (m/w/d) im Quartier Sundern - Allendorf

Zufriedenheit folgt gute Führung. Damit Sie bei uns gut führen können, haben Sie nicht nur unternehmerische Verantwortung, sondern bekommen auch viel Freiraum für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen. Sie leben unseren Teamgeist, übertragen ihn auf unsere Mitarbeitenden und profitieren von einem attraktiven Prämiensystem nach realistischen Zielvorgaben.

Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit 95 Häusern steht seit 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie wünschen sich Unterstützung? Perfekt! Unsere Hauptverwaltung ist zu jeder Zeit an Ihrer Seite und mit speziellen Führungskräfte-Seminaren bilden Sie sich an unserer hauseigenen Akademie weiter.

Am besten lernen Sie uns persönlich kennen – willkommen in der Familie!

Ihre Aufgaben:

Sicherstellen einer ganzheitlichen sowie den Qualitätsstandards entsprechenden Pflege und Betreuung der KundenRepräsentation des Quartiers nach innen & außenAkquisition von Kunden mit Hilfebedarf sowie Sicherung der Kapazitäts­auslastungFallmanagement der UnterstützungsangeboteAngehörigenarbeit und GemeinwesenAktive Förderung und Umsetzung des QualitätsmanagementsEnge Kooperation mit Kostenträgern, Ämtern & BehördenWirtschaftliche Betriebsführung (Budget­planung & ‑verantwortung)Planen und Überwachen des Personalbedarfs

Ihr Profil:

Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Kunden, deren Angehörigen und MitarbeiternAusbildung zur examinierten Pflegefachkraft (m/w/d)Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI im ambulanten BereichMehrjährige Leitungserfahrung im ambulanten Gesundheitswesen / in der ambulanten Altenpflege sowie hohe FührungskompetenzDienstleistungsorientierte ArbeitsweiseEinsatzbereitschaft, Durchsetzungs- & OrganisationsvermögenGute EDV-Kenntnisse (standard- und berufs­spezifische Software

Wir bieten Ihnen:

Familiäres ArbeitsklimaFreiräume für Ihre eigenen Ideen und VorstellungenHohe unternehmerische VerantwortungEntlastung durch bewährte Standards eines MarktführersVergütung und Prämiensystem mit realistischen ZielvorgabenErfahrungsaustausch mit anderen FührungskräftenFührungsseminare an der Kursana-AkademieUnterstützung durch Fachbereiche der HauptverwaltungMitarbeit an zentralen Projekten in der AltenpflegeMitarbeiterrabatte bei mehr als 600 Marken95 Standorte in Deutschland

Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven.

Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.