Elektromonteur für Stationsbau m/w/d

EINLEITUNG

Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sie!

Wenn Sie es vielfältig mögen, Herausforderungen lieben und gerne unterwegs sind? Dann freuen wir uns schon jetzt auf Sie als

ELEKTROMONTEUR FÜR STATIONSBAU M/W/D

Einsatzort: Köln

Kennziffer: 2025-1730

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

ELEKTROMONTEUR FÜR STATIONSBAU M/W/D

IHRE AUFGABEN:

• Sie übernehmen Transporte, Demontage, Montage und Anschlussarbeiten von Transformatoren, Mittelspannungsschaltanlagen sowie Niederspannungsschaltanlagen und -tafeln

• Sie führen die Montage und Demontage von Kabeltragsystemen aus Metall-Profilen durch

• Außerdem verlegen Sie Kabel innerhalb von Stationen, auf Tragsystemen und in Gräben im Bereich 1–20 kV

• Sie erledigen Kabelmontagen von Muffen und Endverschlüssen (1–20 kV)

• Zusätzlich übernehmen Sie Installationsarbeiten sowie die Wartung und Instandhaltung von elektronischen Versorgungsanlagen – inklusive Störungsbeseitigungsdienst

IHR PROFIL:

• Elektrotechnische Ausbildung z.B. als Elektriker/Elektroniker/Mechatroniker/Mechaniker mit einschlägiger Berufserfahrung im Stations- oder Netzbau
• Führerschein der Klasse B/C erforderlich sowie Beteiligung am Bereitschaftsdienst
• Deutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlich
• Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungsfähigkeit und kompetenter Auftritt gegenüber Kunden

WIR BIETEN:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region und Beständigkeit eines großen und wachsenden Unternehmens
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• SPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a. Mentoringprogramme)
• Perspektiven und Karrieremöglichkeiten: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)

WERDEN SIE EIN TEIL VON SPIE!