Tiefbaufacharbeiter / Rohrleitungsbauer m/w/d

EINLEITUNG

Du trägst maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung von Bauprojekten im Tiefbau bei.

Als Spezialist für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH für den Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als

TIEFBAUFACHARBEITER / ROHRLEITUNGSBAUER M/W/D

Einsatzort: Gommern

Kennziffer: 2025-0799

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

TIEFBAUFACHARBEITER / ROHRLEITUNGSBAUER M/W/D

AUFGABEN:

• Verlegung von Rohrleitungen und Kabelsystemen im Gas- und Trinkwassernetz (Ortsversorgung, Hausanschlüsse)
• Erstellung und Verfüllung von Rohrgräben und Baugruben inklusive Fertigung des Baugrubenverbaus

• Arbeiten im öffentlichen Straßenbereich, z. B. Aufbruch und Wiederherstellung von Oberflächenbefestigungen wie Pflaster oder Asphalt

• Führen von Baumaschinen wie Bagger, Radlader etc.

PROFIL:

• Abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer / Tiefbaufacharbeiter / Straßenbauer m/w/d oder als Quereinsteiger m/w/d mit ersten Erfahrungen im Tiefbau / Rohrleitungsbau
• Führerschein der Klasse B erforderlich, idealerweise Klasse BE oder höher
• Technisches Verständnis und manuelles Geschick sowie Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

WIR BIETEN:

• Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl. Zusatzleistungen)
• Urlaub: 30 Tage inkl. Urlaubsgeld
• Verlässlichkeit: Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
• Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist
• Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
• Einarbeitung: strukturiert und langfristig in einem engagierten Team mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima
• Betriebliche Altersversorgung
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“

• Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond.
• Weitere Benefits: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Rabatte bei Marken und Shops

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