Pflegekräfte (m/w/d) Fachkräfte, Pflegehelfer & Quereinsteiger | Gießen

Pflege ist für dich mehr als nur ein Job? Du möchtest Menschen unterstützen und dabei in einem Team arbeiten, in dem Wertschätzung, Respekt und Menschlichkeit zählen?

Dann bist du bei der Evangelischen Pflegezentrale Gießen genau richtig! Seit über 30 Jahren begleiten wir Menschen in ihrem Zuhause und helfen ihnen, ihre Selbstständigkeit möglichst lange zu bewahren. Ob examinierte Pflegefachkraft, Praxisanleiter, ausgebildete Pflegehilfskraft oder motivierter Quereinsteiger – bei uns findest du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten einzubringen und etwas zu bewegen.

AUFGABEN

Je nach Qualifikation und Einsatzbereich übernimmst du unterschiedliche Aufgaben in unserer ambulanten Pflege:

• Als Pflegefachkraft (m/w/d): Du übernimmst die individuelle Grund- und Behandlungspflege, führst ärztlich verordnete Maßnahmen durch und planst sowie dokumentierst Pflegeprozesse.
• Als Pflegefachkraft mit Praxisanleitung (m/w/d): Du begleitest zusätzlich Auszubildende, vermittelst pflegerische Kompetenzen, führst Schulungen durch und unterstützt bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender.
• Als Alten- oder Krankenpflegehelfer (m/w/d): Du unterstützt unsere Klientinnen und Klienten bei der Körperpflege, Mobilisation und weiteren alltäglichen Verrichtungen.
• Als Pflegeassistent (m/w/d), auch ohne Ausbildung: Du hilfst pflegebedürftigen Menschen bei der täglichen Versorgung und unterstützt sie dabei, ihren Alltag möglichst selbstständig zu gestalten.

Dabei steht für uns immer der Mensch im Mittelpunkt. Neben der fachlichen Versorgung legen wir Wert darauf, zuzuhören, Mut zuzusprechen und unsere Klientinnen und Klienten persönlich zu begleiten.

QUALIFIKATION

Bei uns sind unterschiedliche Qualifikationen willkommen:

• Pflegefachkräfte: Abgeschlossene dreijährige Pflegeausbildung
• Praxisanleiter: Abgeschlossene Pflegeausbildung und idealerweise eine Weiterbildung zur Praxisanleitung
• Alten- und Krankenpflegehelfer: Abgeschlossene einjährige Pflegeausbildung
• Pflegeassistenten und Quereinsteiger: Keine abgeschlossene Pflegeausbildung erforderlich – Motivation und Interesse an der Pflege stehen im Vordergrund

Das solltest du außerdem mitbringen:

• Einen Führerschein
• Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau für Pflegefachkräfte und einjährig ausgebildete Pflegehelfer bzw. B1-Niveau für Pflegeassistenten
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
• Teamfähigkeit und eine wertschätzende Haltung gegenüber pflegebedürftigen Menschen
• Bereitschaft zur Übernahme von Spät- und Wochenenddiensten

Berufserfahrung und EDV-Kenntnisse sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung.

BENEFITS

• 37 freie Tage im Jahr: 36 Urlaubstage bei einer 6-Tage-Woche plus ein zusätzlicher freier Tag (entspricht 30 Urlaubstagen plus einem freien Tag bei einer 5-Tage-Woche).
• Garantiertes Weihnachtsgeld: Jahressonderzahlung im November – 80 % für Pflegefachkräfte und 100 % für Pflegeassistenten, jeweils auf Grundlage des durchschnittlichen Gehalts der vergangenen zwölf Monate.
• Tarifliche Vergütung nach KDO: Entgeltgruppe 7 für Pflegefachkräfte, Entgeltgruppe 5 für einjährig ausgebildete Pflegehelfer und Entgeltgruppe 4 für Pflegeassistenten.
• 150 € monatliche Zulage für Praxisanleiter: Zusätzlich zur tariflichen Vergütung.
• 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung: Deine zusätzliche betriebliche Altersversorgung wird vollständig vom Arbeitgeber übernommen.
• Planbare Arbeitszeiten: Deine Dienstpläne hängen in der Regel drei Monate im Voraus aus.
• Regelmäßige Gehaltssteigerungen: Durch tariflich geregelte Erfahrungsstufen und Betriebszugehörigkeit.
• Bis zu 30 € monatliche vermögenswirksame Leistungen: Für deine freiwillige betriebliche Altersversorgung.
• Zusätzliche Zuschläge: Für Sonn-, Feiertags-, Nacht- und Überstundenarbeit sowie Rufbereitschaften gemäß Tarif.
• Bezahlter Sonderurlaub: Bei bestimmten persönlichen und familiären Anlässen.
• Fort- und Weiterbildungen: Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Offene Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, ein erfahrenes Team und ein respektvoller, wertschätzender Umgang miteinander.

Egal, ob du bereits langjährige Erfahrung in der Pflege hast oder als Quereinsteiger neu durchstarten möchtest – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Werde Teil der Evangelischen Pflegezentrale Gießen und unterstütze uns dabei, Menschen ein selbstbestimmtes Leben in ihrem Zuhause zu ermöglichen.

Bewirb dich jetzt!

Deine Ansprechpartnerin ist unsere Pflegedienstleiterin Stefanie Steinbrecher.