Mitarbeiter (m/w/d)in unserer Spulenfertigung

Die OTTO JUNKER Unternehmensgruppe ist ein weltweit tätiger Anlagenbauer in den Bereichen Thermoprozessanlagen, Gießereianlagen und Edelstahlgießerei. Mit unseren rund 700 Mitarbeitern weltweit bieten wir unseren Kunden höchste Zuverlässigkeit, Flexibilität und exzellente Qualität. Durch die enge Zusammenarbeit mit der RWTH Aachen steht OTTO JUNKER für Innovation und fortschrittliches Denken. Die Zuverlässigkeit und Langlebigkeit unserer Produkte sind das Ergebnis deutscher Ingenieurskunst, ergänzt durch einen weltweit agierenden Service.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Abteilung einen

MITARBEITER (M/W/D)

IN UNSERER SPULENFERTIGUNG

IHR AUFGABENGEBIET

• Montage und Reparatur von Anlagenteilen für Schmelzanlagen (insbesondere Induktions-Tiegelöfen, Rinneninduktoren)
• Herstellung von Bauteilen für Induktionsschmelzanlagen (Induktionsspulen, Spulenkörper oder Rinneninduktoren) unter Verwendung von Beton bzw. keramischen Materialien

UNSERE ANFORDERUNGEN

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker oder Beton- und Stahlbetonbauer/ Maurer oder vergleichbare Ausbildung
• Selbstständige und präzise Arbeitsweise nach Zeichnungs- und Stücklistenvorgabe
• praktisches Geschick bei Montage-, Reparatur- und Fertigungsarbeiten
• Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• Kranschein/Staplerschein von Vorteil

WIR BIETEN

• eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international operierenden Unternehmen
• ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien
• langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
• attraktive Vergütung
• 30 Urlaubstage
• Benefits wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine, Firmen-Events oder Jobbike-Leasing

BEWERBEN SIE SICH JETZT ÜBER UNSER JOBPORTAL!

WAS WIR BIETEN...

• Flexible Arbeitszeit- und Urlaubsmodelle
• Attraktive Vergütung und finanzielle Zuschüsse
• Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien
• Herausfordernde und spannende Projekte
• Fachliche Weiterentwicklung und Förderung
• Firmenevents und gemeinsame Aktivitäten
• Gesundheitsförderung
• Individuelle Personal- und Talentförderung