Pflegedienstleitung / Pflegefachkräfte (m/w/d) ambulanter Pflegedienst

Wir erweitern unser bestehendes Team...

Bist du bereit, Teil eines Teams zu werden, das seit über 38 Jahren erfolgreich in der ambulanten Pflege aktiv ist?

Pflegedienst Ruth Remmers GmbH & Co. KG sucht eine weitere engagierte Pflegedienstleitung und zusätzliche Pflegefachkräfte (m/w/d) für unseren ambulanten Pflegedienst.

Bei uns erwartet dich ein qualifiziertes Mitarbeiterteam, das mit modernsten Pflegemethoden arbeitet und sich der Mission verschrieben hat, Pflege in häuslicher Umgebung in Würde und Respekt zu ermöglichen.

Unsere Werte wie Empathie, Teamwork und Vertrauen stehen im Mittelpunkt unseres täglichen Handelns. Du wirst nicht nur Teil eines dynamischen und zuverlässigen Teams, sondern auch in einer Umgebung arbeiten, die kontinuierliches Lernen und gegenseitigen Respekt fördert und fordert.

Wenn du bereit bist, dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem vertrauensvollen Umfeld einzubringen, dann freuen wir uns, von dir zu hören!

AUFGABEN

• Planung, Organisation und Überwachung der Pflegeprozesse im ambulanten Dienst
• Durchführung und Dokumentation von pflegerischen Maßnahmen nach neuesten Standards
• Beratung und Unterstützung von Patienten und Angehörigen zur Verbesserung der Lebensqualität
• Koordination mit Ärzten, Therapeuten und anderen Gesundheitsdienstleistern zur optimalen Patientenversorgung
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards in der Pflege

QUALIFIKATION

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der ambulanten Pflege und im Umgang mit modernen Pflegemethoden
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Empathie im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
• Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und weiteren Partnern
• Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein für eine würdevolle Pflege

BENEFITS

• Überdurchschnittliche Vergütung mit Zuschlägen
• Jahressonderzahlung
• bis zu 35 Tage Urlaub pro Jahr
• Voll- oder Teilzeit nach Vereibarung
• Dienstwagen mit Sonderausstatung u. a. mit Sicherheits- und Komfortpaket
• Echte Zeiterfassung inkl. Wegezeit
• Strukturierte Touren
• Moderne mobile Leistungserfassung bei unseren Klienten
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen vorab unkompliziert für ein Kennenlerngespräch unter der Telefonnr. 0571/20931 zur Verfügung.

Kontaktperson ist unsere Geschäftsführerin Frau Esther Karnal.