Job in der Schweiz: Leiter Supply & Trading (w/m/d)

Job in Adliswil, CH:

Als Leiter Supply & Trading sind Sie für die operative und strategische Ausrichtung unserer Handelsaktivitäten verantwortlich. Sie haben die Möglichkeit, die Zukunft der Energieversorgung aktiv mitzugestalten und Ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen. Wenn Sie die Herausforderung lieben und in hektischen Situationen einen kühlen Kopf bewahren, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Wichtige Hinweise: Bewerben Sie sich jetzt per E-Mail an apply.job.21485732@hokifyjob.com und werden Sie Teil unseres engagierten Teams!

WAS SIE BEWEGEN

• Einkauf von und Handel mit fossilen und biogenen Brenn- und Treibstoffen im nationalen und internationalen Umfeld
• Personelle und fachliche Führung eines kleinen Teams von vier Mitarbeitenden
• Ausarbeitung und Umsetzung der Handelsstrategie
• Sicherstellung des Risiko-/ Hedgemanagements für die gesamte Migrol
• Handel mit Derivaten (Futures, Swaps) und Fremdwährungen
• Überwachung, Reporting und Controlling von allgemeinen Finanz- und Beschaffungskennzahlen
• Kontinuierliche Optimierung der Wertschöpfungskette ­und Mitarbeit in Projekten
• Versorgung und Unterstützung der Verkaufsabteilung mit Preisen und Marktinformationen

WAS SIE MITBRINGEN

• Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
• Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung In einer vergleichbaren Funktion (profunde Kenntnisse in den Bereichen Trading, Einkauf, Handel, Derivate-Handel im Rohstoffsektor)
• Führungserfahrung mit einer positiven Denkhaltung, motivierendem Charakter und Flexibilität
• Fundierte Kenntnisse der Mineralölprodukte und -branche
• Überdurchschnittliche Leistungs- und Einsatzbereitschaft
• Ausgeprägte und versierte Verhandlungstechnik
• Hohe Kundenorientierung und Leistungsausweis im Umgang mit internen und externen Kunden
• Ausdauer, persönliches Engagement und überdurchschnittliche Belastbarkeit
• Flexible, integre und zuverlässige Persönlichkeit sowie sicherer, ruhiger und überlegter Umgang mit Drucksituationen
• Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten verbunden mit einem Flair für Zahlen
• Deutsch (verhandlungssicher)
• Englisch (verhandlungssicher)
• Französisch (sehr gute Kenntnisse)

WAS WIR IHNEN BIETEN

• Berufliche Vorsorge: Migros-Pensionskasse. Aufteilung der Prämien: Migrol 2/3, Mitarbeitende 1/3
• Sozialleistungen: Kapitalauszahlung an Hinterbliebene im Todesfall
• Sport- und Fitnessangebote: Eigener Sportclub. Finanzielle Beteiligung an Migros-Fitnessabonnements (bis CHF 250 pro Jahr)
• Eigenverantwortung & Freiraum: Förderung von Eigenverantwortung im beruflichen Umfeld
• Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege dank unserer flachen Hierarchiestufen
• Mitarbeiterangebote: Geschenke zu besonderen Anlässen wie Hochzeit, Geburt oder Pensionierung

REKRUTIERUNGSPROZESS

• Vorselektion der Bewerbungen
• Gespräch mit HR & Fachabteilung
• Fachgespräch mit Case-Präsentation
• Angebot & Vertragsausstellung

Kontakt

Frau Dragana Vidakovic

HR Business Partner

+41444951278

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