Mitarbeiter/in in den Aufgabenbereichen: Nachgeordnete Verteilung, Sozialleistungen, (m/w/d)

Mitarbeiter/innen (m/w/d) in den Aufgabenbereichen: Nachgeordnete Verteilung Sozialleistungen Zahlstellenverwaltung

Sie sind empathisch und aufgeschlossen gegenüber anderen Kulturkreisen? Ihnen ist ein sicherer Arbeitsplatz genauso wichtig, wie eine Tätigkeit mit sozialem Mehrwert? Dann kommen Sie in unser Team!

Mit über 700 Beschäftigten kümmern wir uns um die Angelegenheiten asylbegehrender Menschen. Hierzu zählen u. a. die Aufnahme, Unterbringung, soziale Betreuung und die Verteilung auf die niedersächsischen Kommunen. Zudem beraten wir zu sämtlichen ausländerrechtlichen Fragestellungen und sind landesweit für den Bereich Rück-kehr zuständig.

Dienstort: Standort Osnabrück

Entgeltgruppe: E 5 / E 6 TV-L

Befristung: unbefristet

Einstellungsdatum: schnellstmöglich

Bewerbungsschluss: 05.07.2024

Stellenumfang: Mehrere (Vollzeit/Teilzeit)

Ihre Aufgaben

Mitarbeiter/in Nachgeordnete Verteilung (E 5 TV-L)

• Umsetzen der Zuweisungsentscheidungen der Landesaufnahmebehörde Niedersachsen in niedersächsische Kommunen
• Ansprechpartner/in für die niedersächsischen Kommunen
• Übersenden der Zuweisungsbescheide sowie weiterer Unterlagen an die zuständige Stelle
• Organisieren der Reisen der Asylbewerber/innen in die niedersächsischen kommunalen Gebietskörperschaften und Verlegungen in andere Standorte der Landesaufnahmebehörde Niedersachsen

Sachbearbeiter/in Sozialleistungen (E 6 TV-L)

• Prüfen und Bewilligen von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz
• Erstellen von Leistungsbescheiden, Ausstellen von Gutscheinen und Anfertigen von Auszahlungsanweisungen
• Bearbeiten von Rückforderungen sozialer Leistungen
• Bearbeiten von Rechnungen sowie sachliche und rechnerische Prüfung
• Prüfen der Kostenübernahmeanträge nach dem AsylbLG und Erstellen der Kostenübernahme- sowie Ablehnungserklärungen
• Erstellen von Statistiken

Mitarbeiter/in Zahlstellenverwaltung (E 5 TV-L)

• Anfordern von Geldmitteln bei der Bank
• Auszahlen und Buchen von Barbeträgen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz
• Buchen des Tagesabschlusses
• Beauftragen von Geldtransporten
• Allgemeine Verwaltungstätigkeiten

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im Verwaltungs- oder Bürobereich
• Sicher im Umgang mit gängigen Computeranwendungen (insbesondere MS Office)
• Selbstständige, verantwortungsbewusste und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• Präzise und strukturierte Ausdrucksweise
• Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und sicheres Auftreten
• Offener Umgang mit Menschen aus anderen Kulturkreisen

Unser Angebot an Sie

• Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten
• Berufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungen
• Dynamisches Umfeld für Ihre Weiterentwicklung
• Moderne Arbeitsplatzausstattung

Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Wir konnten Ihr Interesse wecken?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit einem individuellen Anschreiben, Ihrem Lebenslauf und relevanten Zeugnissen bis 05.07.2024 mit dem Kennzeichen OS_B102801 unter:

Jetzt online bewerben!

Sie sind bereits im öffentlichen Dienst tätig? Dann erteilen Sie uns bitte Ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte.

Ansprechpartnerin für fachliche Auskünfte:

Frau Beylich, Standortleitung Osnabrück, Tel.: (0541) 66888-100.

Ansprechpartnerin zum Bewerbungsverfahren:

Frau Wiegel, Fachbereich Personal

Tel.: (0531) 3547-431, Mail: apply.job.21448889@hokifyjob.com

Petzvalstr. 18, 38104 Braunschweig

Erfahren Sie mehr über die Aufgaben der Landesaufnahmebehörde Niedersachsen

auf unserer Homepage und in unserem Imagefilm.

Besondere Hinweise

Die Landesaufnahmebehörde Niedersachsen fördert aktiv die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bewer­bungen von Männern werden deshalb ausdrücklich begrüßt.

Schwerbehinderte Bewerber/innen oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir, uns bereits in Ihrem Anschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben.

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. DSGVO finden Sie als PDF-Dokument auf unserer Homepage.