Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w,m,d) / Kennzahl: 16-2024

Die Hochschule Mittweida, University of Applied Sciences, ist mit rund 6.200 Studierenden eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Sachsen. Sie hat sich mit ihrem Campus inmitten der Hochschulstadt Mittweida einen familiären Charakter bewahrt, der das Arbeiten, Forschen, Studieren und Leben attraktiv macht. Hightech, Kreativität, Weltoffenheit und das Engagement aller Hochschulangehörigen begegnen sich hier auf kurzen Wegen. Anwendungsnahes Lehren und Forschen in Technik, Naturwissenschaften, Informatik, Wirtschafts- und Medienwissenschaften sowie Sozialer Arbeit prägen das breite Profil der Hochschule. Beschäftigte und Studierende profitieren von zertifizierter Familienfreundlichkeit, gelebter Inklusion und vielfältigen Sport- und gesundheitsorientierten Angeboten.

Zur Verstärkung unseres Teams ist ab sofort im Blockchain Competence Center (BCCM) der Hochschule Mittweida im neuen Projekt „LCBIT folgende Stelle als

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w,m,d)

Kennzahl: 16-2024

in Vollzeit (40 Stunden/Woche) befristet bis 31.10.2025 zu besetzen. Eine Weiterbeschäftigung ab 01.11.2025 wird angestrebt.

Aus formalen Gründen muss der Hinweis erfolgen, dass die Besetzung der Stelle aktuell noch unter dem Vorbehalt von Förderzusagen steht.

Ihre Aufgabengebiete:

für das Projekt „Low-Code Blockchain Integration Toolkit (LCBIT)“ im Umfang von 40 Wochenstunden:

• Bestandsaufnahme und Anforderungserhebung mit dem Projektpartner
• Auswahl und Entwicklung eines Adapters für eine bestehende Softwarelösung
• Implementierung für die Low-Code/No-Code Plattform & Schreiben von Tests
• Studien zur Nutzbarkeit planen, durchführen und dokumentieren
• Entwicklung Blockchain-basierter Nachweise für die LCNC Platform
• Feedback einholen und einarbeiten
• Deployment der Lösung

Unsere Anforderungen:

• abgeschlossenes Hochschulstudium in einem Gebiet der Informatik/Informationstechnik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre
• Grundkenntnisse im Bereich von Blochchain
• Erfahrungen in Planung und Implementierung komplexer Softwaresysteme
• Analytisches Denkvermögen
• ein hohes Maß an persönlichem Engagement
• selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
• hohe Eigenständigkeit
• Teamfähigkeit
• Deutschkenntnisse auf Muttersprachler-Niveau
• Wohnort in oder um Mittweida bzw. die Möglichkeit, mehrmals wöchentlich, ganztägig in Mittweida zu sein
• Gute Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot:

• eine Vergütung, je nach persönlichen Voraussetzungen, bis zur Entgeltgruppe E13 TV-L.
• einen attraktiven Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
• eine fachgerechte Einarbeitung
• ein motiviertes und sympathisches Team
• Möglichkeiten zur Fortbildung/Weiterqualifikation und Sammlung von Erfahrungen
• attraktive Sportangebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements

Ansprechpartner für Rückfragen: Erik Neumann / E-Mail: apply.job.21305985@hokifyjob.com

Die Hochschule Mittweida strebt eine ausgewogene Mitarbeiterstruktur an und begrüßt daher die Bewerbung von Personen jeglichen Geschlechts. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen.

Interessenten werden gebeten, ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen unter der Angabe o. g. Kennzahl bis spätestens 16.06.2024 zu richten an:

vorzugsweise in einer gesammelten PDF-Datei an die Adresse: apply.job.21305985@hokifyjob.com mit dem Betreff 'Bewerbung, Kennziffer, Name',

bzw. postalisch:

Hochschule Mittweida, University of Applied Sciences,

Dezernat Personalwesen,

Postfach 1457, 09644 Mittweida

Hinweise:

Für die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen legen Sie bitte einen geeigneten und ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Wir weisen vorsorglich darauf hin, dass die im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens entstehenden Auslagen nicht ersetzt werden. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter: https://www.hs-mittweida.de/newsampservice/datenschutz.html

Die Rechtsgrundlage zur Verarbeitung der personenbezogenen Daten aus der Bewerbung ist §11 Abs. 1 Sächsisches Datenschutz-Durchführungsgesetz (SächsDSDG) i. V. m. DS-GVO.